თითოეულმა დამსაქმებელმა უნდა შეინახოს სამხედრო ჩანაწერები თავის ორგანიზაციაში. ამაზე პასუხისმგებელი შეიძლება იყოს თავად მენეჯერი ან რომელიმე თანამშრომელი. სტატიაში დეტალურად განვიხილავთ, თუ როგორ უნდა შევინარჩუნოთ სამხედრო ჩანაწერები ორგანიზაციაში 2018 წელს.

ვინც ვალდებულია შეინახოს სამხედრო ჩანაწერები

ყველა კომპანია გამონაკლისის გარეშე ვალდებულია შეინახოს სამხედრო ჩანაწერები. ამავდროულად, ეს ვალდებულება არ არის დამოკიდებული ორგანიზაციის საკუთრების ფორმაზე და დაბეგვრის მოქმედ ფორმაზე. ასეთი აღრიცხვა აუცილებელია ჩვენი ქვეყნის შეიარაღებული ძალების პოტენციური რესურსებით უზრუნველსაყოფად.

Მნიშვნელოვანი!სამხედრო რეგისტრაცია ლიდერის პასუხისმგებლობაა. ეს არის ის, ვინც წყვეტს, თუ ვინ უხელმძღვანელებს მას ორგანიზაციაში.

როგორ მოვაწყოთ სამხედრო რეგისტრაცია ორგანიზაციაში

აღსანიშნავია, რომ ასეთი ჩანაწერების შენარჩუნება არ არის რთული პროცედურა კლერკებისთვის. თუმცა, თუ თქვენ უგულებელყოფთ თქვენს მოვალეობას, ორგანიზაციას ჯარიმები ემუქრება.

განვიხილოთ ეტაპობრივად კომპანიაში სამხედრო რეგისტრაციის ორგანიზების პროცედურა:

1. დარეგისტრირდით. დასაწყისისთვის ორგანიზაციას უნდა ჰქონდეს სამხედრო კომისარიატი და იქ დარეგისტრირდეს. ეს შეიძლება განხორციელდეს იურიდიული პირის ერთიან სახელმწიფო რეესტრში იურიდიული პირის გახსნის შესახებ შეტანის მომენტიდან 5 დღის განმავლობაში. თქვენ უნდა დაუკავშირდეთ კომისარიატს კომპანიის ადგილმდებარეობისთვის. თუ იურიდიული პირი შეცვლის მისამართს, მაშინ საჭირო იქნება ახალ ადგილზე დარეგისტრირება კომისარიატში.
2. შეიმუშავეთ ინსტრუქციები. კომპანიას სამხედრო ჩანაწერების შესანარჩუნებლად სპეციალური დოკუმენტების შემუშავება სჭირდება. ასეთი დოკუმენტი არის ინსტრუქცია ბუღალტრული აღრიცხვაზე პასუხისმგებელი თანამშრომლისთვის, რომელიც ასევე მიუთითებს მის მოვალეობებზე. არ არსებობს სპეციალურად შემუშავებული ფორმები ასეთი ინსტრუქციებისთვის, შეგიძლიათ თავად განავითაროთ. ინსტრუქციაში მნიშვნელოვანია გათვალისწინებული იყოს თანამშრომელთა სამხედრო დოკუმენტაციის ნამდვილობის გადამოწმების ვალდებულება.
3. დანიშნეთ პასუხისმგებელი პირი. არ არსებობს შეზღუდვები იმაზე, თუ ვინ შეიძლება დაინიშნოს პასუხისმგებელი სამხედრო აღრიცხვაზე. მისი ჩატარება შეუძლია როგორც ხელმძღვანელს, ასევე ნებისმიერ თანამშრომელს, მათ შორის ნახევარ განაკვეთზე მუშაკებს. შერჩეული თანამშრომლისთვის ასეთი ვალდებულების დადგენის მიზნით, საჭირო იქნება დამატებითი ხელშეკრულების გაფორმება შრომითი ხელშეკრულება(იხილეთ აგრეთვე სტატია ⇒). ამავდროულად, თქვენ უნდა გესმოდეთ, რომ თანამშრომლისთვის ახალი მოვალეობების დაკისრება უნდა მოიცავდეს დამატებით ანაზღაურებას. დასაქმებულზე მოვალეობების დაკისრება ხდება უფროსის ბრძანებით. შეკვეთის ფორმა შეიძლება დამტკიცებული იყოს (დანართი 4 მეთოდოლოგიური რეკომენდაციები, დამტკიცებული თავდაცვის სამინისტროს მიერ 11.07.2017 წ.). ბრძანებაში, დანიშვნის გარდა, აუცილებელია დაინიშნოს თანამშრომელი, რომელიც პასუხისმგებელია სამხედრო ჩანაწერებზე პასუხისმგებელი მთავარი თანამშრომლის არყოფნის პერიოდზე.
4. კოორდინაცია გაუწიოს სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისს. ეს არის საწარმოში ბუღალტრული აღრიცხვის ორგანიზების დასკვნითი ნაბიჯი და მოიცავს სამოქმედო გეგმის შეთანხმებას, ასეთი გეგმა ორგანიზაციამ თავად უნდა შეადგინოს. ამისათვის შეგიძლიათ გამოიყენოთ სპეციალური ფორმა (რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების გენერალური შტაბის მეთოდოლოგიური რეკომენდაციების 2017 წლის 11 ივლისის დანართი 17). გეგმაში მითითებულია სამხედრო აღრიცხვის ორგანიზაციის მიერ განხორციელებული ღონისძიებების დრო. ასეთი აქტივობები შეიძლება მოიცავდეს კვარტალურ შემოწმებას. ღონისძიებების განხორციელების შემდეგ გეგმაში იდება შესაბამისი ნიშანი და პასუხისმგებელი სპეციალისტი ხელს აწერს თითოეული მოვლენის საპირისპიროდ.

Მნიშვნელოვანი!თუ სამხედრო აღრიცხვაზე პასუხისმგებელი სპეციალისტი დროებით არ არის, მაშინ მან უნდა გადასცეს ყველა დოკუმენტი აქტის მიხედვით მის შემცვლელს.

პასუხისმგებელი ოფიცრის დანიშვნის ბრძანება კოორდინირებული უნდა იყოს შემდეგ ორგანოებთან: სამხედრო კომისარიატთან, სოფლის ან ქალაქის რაიონის ადგილობრივ ხელისუფლებასთან.

ოლგა ლიკინას ავტორის კურსი (ბუღალტერი M.Video Management) შესანიშნავია დამწყებთათვის და ბუღალტერებისთვის კომპანიაში პერსონალის ჩანაწერების ორგანიზებისთვის ⇓

თანამშრომლები, რომლებიც არ ექვემდებარებიან სამხედრო რეგისტრაციას

სამხედრო ჩანაწერები არ ინახება ყველა თანამშრომლისთვის. განვიხილოთ მუშები, რომლებიც არ ექვემდებარებიან სამხედრო რეგისტრაციას:

• მათ, ვინც გათავისუფლდა სამხედრო მოვალეობის შესრულებისგან, მაგალითად, ის თანამშრომლები, რომლებიც სამხედრო სამსახურში ნაწილობრივ ვარგისიანად ან შეუსაბამოდ აღმოჩნდნენ, აგრეთვე ისინი, ვინც მსახურობდა სხვა სახელმწიფოში;
• სამხედრო ან ალტერნატიული სამოქალაქო სამსახურის გაწევა;
• მუდმივი მცხოვრები რუსეთის ფედერაციის ფარგლებს გარეთ;
• ოფიცრების წოდების მქონე, რომლებიც იმყოფებიან რუსეთის SVR-ის ან რუსეთის FSB-ის რეზერვში;
• ქალები, რომლებსაც არ აქვთ სამხედრო სპეციალობა.

რამდენი სპეციალისტი ინახავს სამხედრო ჩანაწერებს

ორგანიზაციაში თანამშრომლების რაოდენობის მიხედვით, განსაზღვრეთ სამხედრო ჩანაწერების შენახვაზე პასუხისმგებელი თანამშრომლების რაოდენობა:

• პერსონალის რაოდენობა 500 კაცამდეა - 1 თანამშრომელმა უნდა აწარმოოს ჩანაწერები, მათ შორის შეიძლება იყოს ნახევარ განაკვეთზე თანამშრომელი;
• 500-დან 2000 ადამიანამდე - 1 თანამშრომელი აწარმოებს ჩანაწერებს;
• 2000-დან 4000 ადამიანამდე - 2 სრულ განაკვეთზე თანამშრომელი აწარმოებს ჩანაწერებს.

სამხედრო რეგისტრაცია ორგანიზაციაში

სამხედრო რეგისტრაცია არის შემდეგი აქტივობები:

• მიღებული თანამშრომელთა სამხედრო აღრიცხვა;
• დოკუმენტების რეგისტრაცია და მათი უსაფრთხოება;
• თანამშრომელთა სამსახურიდან გათავისუფლებისთანავე მათი რეგისტრაციიდან მოხსნა.

სამხედრო აღრიცხვის სპეციალისტის მითითება შეიცავს შემდეგ მოვალეობებს:

• სამხედრო მოვალეობის დოკუმენტების ავთენტურობის კონტროლი თითოეული თანამშრომლისთვის;
• სამხედრო აღრიცხვის დოკუმენტების შემცველი თითოეული თანამშრომლისთვის პირადი ბარათის შექმნა;
• თანამშრომლების ინფორმირება მომზადებისთვის სამობილიზაციო ღონისძიებების შესახებ, ასევე პასუხისმგებლობის შესახებ მათ თავიდან აცილებაზე;
• სამხედრო საბუთებში დარღვევის ან უზუსტობის შესახებ აცნობეთ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურს.
• სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურისა და ადგილობრივი თვითმმართველობისათვის სამხედრო საქმისწარმოების შესახებ ანგარიშების შედგენა. ერთ-ერთი ასეთი ანგარიში შეიძლება იყოს იმ თანამშრომლების სია, რომლებიც ექვემდებარებიან სამხედრო რეგისტრაციას.

სამხედრო პირადობის მოწმობად ან მოწმობად აღიარებულია ის დოკუმენტები, რომლებიც უნდა წარადგინონ თანამშრომლებმა სამხედრო აღრიცხვისთვის წვევამდელთა და სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელ პირთათვის.

Მნიშვნელოვანი! თუ თანამშრომელი სამსახურში განაცხადის დროს ვერ წარადგენს სამხედრო აღრიცხვის დოკუმენტებს, დამსაქმებელი ვალდებულია დამოუკიდებლად მოითხოვოს ისინი.

სამხედრო ჩანაწერების მოხსენება

პერიოდულად სამხედრო აღრიცხვაზე პასუხისმგებელი პირი ვალდებულია ანგარიშები წარუდგინოს სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისს, რომელშიც რეგისტრირებულია ორგანიზაცია. ასეთი მოხსენებები შემდეგი სიებია:

• დაქირავებული ან გათავისუფლებული თანამშრომლები, რომლებიც ექვემდებარება სამხედრო რეგისტრაციას. წარდგენის ვადა - 2 კვირა;
• თანამშრომლებისთვის, რომლებიც დარეგისტრირებულნი არიან ჯარში, ან მათთვის, ვინც უნდა დარეგისტრირდეს. წარდგენის ვადა - 2 კვირა;
• 15 და 16 წლის მამაკაცებისთვის. წარმოდგენილია წელიწადში ერთხელ სექტემბერში;
• შემდეგი წლისთვის დარეგისტრირებული მამაკაცებისთვის. წარმოდგენილია წელიწადში ერთხელ 1 ნოემბრამდე.

თითოეულ ორგანიზაციას ასევე მოეთხოვება სამხედრო ჩანაწერების შემოწმების ჟურნალი. ეს ჟურნალი რეგისტრირებულია, ფურცლები დანომრილია, იკვრება, ილუქება და დამოწმებულია ხელმძღვანელის ხელმოწერით.

Მნიშვნელოვანი! ყველა დოკუმენტის ნიმუშები და მათი შევსების ინსტრუქციები მოცემულია 2017 წლის 11 ივლისს რუსეთის შეიარაღებული ძალების გენერალური შტაბის მიერ დამტკიცებულ რეკომენდაციებში.

სამხედრო რეგისტრაციის შემოწმება

თანამშრომლების ჩანაწერების შესამოწმებლად ტარდება შიდა აუდიტი. ამისთვის იქმნება კომისია, რომლის თავმჯდომარეც კადრების განყოფილების უფროსია. ასეთი შემოწმება საშუალებას მოგცემთ შეამოწმოთ სამხედრო რეგისტრაციის დოკუმენტები და მათი შესაბამისობა რეგულაციებიდა კანონმდებლობა.

შემოწმების დროს აღმოჩენილი ხარვეზები ფიქსირდება შემოწმების დასკვნაში. ეს აქტი შეიძლება გახდეს ხარვეზების დროული აღმოფხვრის საფუძველი, რათა ორგანიზაცია არ მოხვდეს ადმინისტრაციულ პასუხისმგებლობაში.

ორგანიზაციის პასუხისმგებლობა სამხედრო აღრიცხვაზე

სამხედრო ჩანაწერების უცოდინრობის ან დარღვევის შემთხვევაში ორგანიზაცია შეიძლება დაეკისროს ადმინისტრაციულ პასუხისმგებლობას. ორგანიზაციები დაჯარიმდებიან შემდეგნაირად:

• 500 - 1000 რუბლი - იმის გამო, რომ ორგანიზაცია არ აცნობებს თანამშრომელს დღის წესრიგში სამხედრო კომისარიატში გამოძახების შესახებ;
• 300 - 1000 რუბლი - იმის გამო, რომ ორგანიზაცია არ აწვდის ინფორმაციას თანამშრომლების შესახებ, რომლებიც ვალდებულნი არიან დარეგისტრირდნენ სამხედროებთან.

საკანონმდებლო ბაზა

საწარმოში სამხედრო ჩანაწერების შენახვის პრინციპები რეგულირდება რამდენიმე დოკუმენტით:

• 1996 წლის 31 მაისის ფედერალური კანონი No61-FZ "თავდაცვის შესახებ" (მუხლი 8 "ორგანიზაციების ფუნქციები და მათი თანამდებობის პირების მოვალეობები თავდაცვის სფეროში");
• 1997 წლის 26 თებერვლის ფედერალური კანონი No31-FZ „მობილიზაციის მომზადებისა და მობილიზაციის შესახებ ქ. რუსეთის ფედერაცია„(მუხლი 9 „ორგანიზაციის ვალდებულებები“);
• სამხედრო აღრიცხვის შესახებ დებულებები, დამტკიცებული რუსეთის ფედერაციის მთავრობის 2006 წლის 27 ნოემბრის No719 დადგენილებით (შემდგომში რეგულაციები).

სამხედრო აღრიცხვაზე პასუხისმგებლობა ეკისრება საწარმოს ხელმძღვანელს (რეგლამენტის მე-9 პუნქტი I ნაწილი). ის არის ის, ვინც წყვეტს, თუ რომელი თანამშრომელი იქნება პასუხისმგებელი აღრიცხვაზე. უფლებამოსილი პირების მინიმალური რაოდენობა განისაზღვრება სამხედროებთან რეგისტრირებული თანამშრომელთა საერთო რაოდენობის მიხედვით: 500-მდე ადამიანი - ნახევარ განაკვეთზე თანამშრომელს შეუძლია ჩანაწერების შენახვა, 2000-მდე ადამიანი - ერთი თავდადებული სპეციალისტი, 4000-მდე - ორი და ა.შ.

პასუხისმგებელი პირის დანიშვნის ბრძანება უნდა წარედგინოს საწარმოს ადგილმდებარეობის სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის განყოფილებას. გარდა ამისა, სამხედრო კომისრის დასამტკიცებლად წარადგინეთ თქვენი გეგმა სამხედრო სამსახურსა და რეზერვზე პასუხისმგებელ პირთა სამხედრო აღრიცხვის ორგანიზების შესახებ. იგი ასახავს სამხედრო ჩანაწერებზე პასუხისმგებელი ოფიცრის აუცილებელ საქმიანობას და ფუნქციურ პასუხისმგებლობებს.

ვამოწმებთ საბუთებს, ვამოწმებთ პირად ბარათებს

საწარმოში სამხედრო რეგისტრაცია ერთდროულად რამდენიმე მიმართულებით უნდა მოეწყოს. დაიწყეთ სამხედრო სააღრიცხვო დოკუმენტების ნამდვილობის, სარეგისტრაციო ჩანაწერების ყოფნის ან საცხოვრებელი ადგილის, პასპორტში სამხედრო სამსახურისადმი დამოკიდებულების ნიშნების გადამოწმებით. ეს ეხება ერთდროულად რამდენიმე კატეგორიის მუშაკებს. შეგახსენებთ, რომ მამაკაცებს ევალებათ სამხედრო სამსახური:

• რეზერვში;
• 27 წელზე მეტი ასაკის, რომლებიც გათავისუფლებულნი არიან სამხედრო სამსახურიდან, მიიღეს გადავადება ან არ გამოიძახეს სხვა მიზეზების გამო;
• დაამთავრა სამხედრო ფაკულტეტები უნივერსიტეტებში;
• გაათავისუფლეს სამხედრო სამსახურიდან სამხედრო რეგისტრაციის გარეშე და შემდგომში ჩასვეს სამხედრო კომისარიატებში;
• დასრულებული ალტერნატიული სამოქალაქო სამსახური.

ზოგიერთი ქალიც შედის. „ქალების“ სპეციალობების სია თანდათან ფართოვდება. 2016 წლიდან მასში შედიან არა მხოლოდ ექიმები, კარტოგრაფები, რადიოოპერატორები, არამედ მეტეოროლოგები, ფოტოლაბორატორიები, ელექტრიკოსები, ტელეგრაფები და ა.შ. მათი სამხედრო აღრიცხვის დოკუმენტები ასევე ექვემდებარება საფუძვლიან შემოწმებას.

შემდეგი ნაბიჯი არის სამხედრო სააღრიცხვო დოკუმენტებიდან (სამხედრო პირადობის მოწმობა და რეზერვის ოფიცრების დროებითი მოწმობა) ინფორმაციის შეტანა პირად ბარათებში: გვარის შეცვლა, ოჯახური მდგომარეობა და ა.შ. თანამშრომლისთვის, რომელმაც მიაღწია რეზერვში ყოფნის ასაკობრივ ზღვარს ან არის სამედიცინო კოლეგიის მიერ სამხედრო სამსახურისთვის უვარგისად ცნობილ ბარათში „მოხსნილია სამხედრო აღრიცხვიდან ასაკის გამო“ ან „მოხსნილია სამხედრო აღრიცხვიდან ჯანმრთელობის მიზეზით“.

არ დაგავიწყდეთ სამი დღის ვადაში შეატყობინოთ თქვენს კოლეგებს სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისებიდან მათთვის მიმართული ყველა შეტყობინების შესახებ. ამ მოთხოვნის შეუსრულებლობისთვის ჯარიმა 500-დან 1000 რუბლამდეა (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.2 მუხლი). გარდა ამისა, უფლებამოსილმა თანამშრომელმა უნდა უთხრას ახლად დაქირავებულ თანამშრომლებს სამობილიზაციო მომზადების პროცედურის შესახებ, კანონის მოთხოვნების შეუსრულებლობის პასუხისმგებლობის შესახებ, სამხედრო აღრიცხვის დოკუმენტების მოთხოვნების შესახებ.

ინფორმაციის წარდგენა კომისარისთვის

მუშაობის მეორე მიმართულებაა მუდმივი ურთიერთქმედება სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისებთან. წარუდგინეთ ინფორმაცია კომისარიატს დოკუმენტებში აღმოჩენილი ყველა დარღვევის შესახებ: არაზუსტი ან მცდარი მონაცემები, ჩანაწერების, გვერდების ან თუნდაც დოკუმენტების არარსებობა, ყალბი სამხედრო ბილეთები ან შენახვის სერთიფიკატები.

და რაც მთავარია, კომისარიატებს უნდა ეცნობონ თანამშრომლების შესახებ, რომლებიც თავს არიდებენ სამხედრო მოვალეობას. წინააღმდეგ შემთხვევაში ადმინისტრაციული ჯარიმა 3-დან 10-მდე მინიმალური ზომებიხელფასები.

დროულად წარუდგინეთ ანგარიშები

ყოველთვიურად, ორგანიზაციამ უნდა გაუგზავნოს სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისებს ადგილზე ან ადგილობრივ თვითმმართველობებში მიღებული და გათავისუფლებული თანამშრომლების სიები, რომლებიც ექვემდებარებიან სამხედრო რეგისტრაციას. წელიწადში ერთხელ - იმ მამაკაცების სიები, რომლებიც მომდევნო საანგარიშო წელს 17 წლის გახდებიან, ასევე რამდენიმე სხვა ანგარიში. მათ შორის არის ფორმები No6 „ანგარიში რეზერვში მყოფი დასაქმებული და დაჯავშნილი მოქალაქეების რაოდენობის შესახებ“, No18 „ორგანიზაციის პირველადი აღრიცხვის ბარათი“, No16 „მოწვეული სპეციალისტების შეცვლის გეგმა. სამხედრო სამსახურიმობილიზაციაზე და ომის დროს და ა.შ.

იმისათვის, რომ არ შეცდეთ ანგარიშების ჩამონათვალში და მათი წარდგენის ვადებში, დაუკავშირდით სამხედრო აღრიცხვისა და სააღრიცხვო ოფისს საწარმოს რეგისტრაციის ადგილზე. თქვენ მიიღებთ დოკუმენტების ნიმუშს და ინსტრუქციებს, თუ როგორ უნდა შეავსოთ ისინი სწორად.

კონტურ-პერსონალის პროგრამაში სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისებში მოხსენებების გენერირებაზე ვისაუბრებთ ერთ-ერთ შემდეგ მასალაში.

„ორგანიზაციაში სამხედრო რეგისტრაცია - ნაბიჯ-ნაბიჯ ინსტრუქცია 2019 წელი “- სწორედ ასე უნდა ეწოდოს იმ კომპანიის შიდა დოკუმენტს, რომლის შტაბშიც მუშაობენ სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელი მოქალაქეები. და რადგან ასეთი კომპანიები დღეს აბსოლუტურ უმრავლესობას მოიცავს, მათთვის სამხედრო ჩანაწერების შენახვის საკითხს დიდი მნიშვნელობა აქვს. კონკრეტულად როგორ უნდა აწარმოოს ორგანიზაციამ სამხედრო ჩანაწერები, რა პროცედურები უნდა დაიცვას და კიდევ რა არის მნიშვნელოვანი არ დაივიწყოს 2019 წელს? ეს სტატია ეძღვნება ამ საკითხებს.

სამხედრო აღრიცხვის ორგანიზაცია და მისი დანიშნულება

სამხედრო რეგისტრაცია არის ტექნიკისა და მეთოდების სისტემა, რომელიც უზრუნველყოფს სამხედრო ასაკის ყველა პირის რეგისტრაციას ერთიან მონაცემთა ბაზაში, მასში ასახულია ძირითადი ინფორმაცია თითოეული ასეთი პირის შესახებ, ასევე ამ ინფორმაციის შემდგომ განახლებას. სამხედრო აღრიცხვის სისტემა კომპეტენტურ ორგანოებს საშუალებას აძლევს თვალყური ადევნონ, რამდენად დროულად ასრულებს სამხედრო მოვალეობას თითოეული სამხედრო ვალდებულება და თვალყური ადევნოს მისგან უკანონო თავის არიდების შემთხვევებს.

მთავარი რეგულაციები, რომელიც არეგულირებს სამხედრო აღრიცხვის პროცესს, არის კანონი "სამხედრო მოვალეობისა და სამხედრო სამსახურის შესახებ" 1998 წლის 28 მარტის No53-FZ და დებულება სამხედრო აღრიცხვის შესახებ, დამტკიცებული რუსეთის ფედერაციის მთავრობის 27 ნოემბრის ბრძანებულებით. , 2006 No719.

ზუსტად რატომ არის საჭირო სამხედრო რეგისტრაცია, რა არის მისი მიზანი? ამ კითხვაზე პასუხი შეგიძლიათ იხილოთ დებულებაში No719, რომლის მე-2 პუნქტში სამხედრო აღრიცხვის მიზანი ჩამოყალიბებულია დაახლოებით შემდეგნაირად:

• იმ პერიოდებში, როდესაც ქვეყანაში მშვიდი ვითარებაა, სამხედრო აღრიცხვის მთავარი ამოცანაა თითოეული წვევამდელის მიერ სამხედრო მოვალეობის შესრულების უზრუნველყოფა, ანუ ჯარის შევსების დროული მონიტორინგი და სამსახურიდან უკანონო თავის არიდების პრევენცია;
• თუ მოხდა სამხედრო კონფლიქტი ან წარმოიქმნება რეალური საფრთხე ქვეყნის უსაფრთხოებისთვის, მაშინ უფლებამოსილმა ორგანოებმა სამხედრო აღრიცხვის მექანიზმის დახმარებით დროულად უნდა მოახდინოს სამხედრო სამსახურზე პასუხისმგებელი პირების მობილიზება, აგრეთვე სახელმწიფო სტრუქტურების შრომის საჭიროება. რესურსები.

ᲛᲜᲘᲨᲕᲜᲔᲚᲝᲕᲐᲜᲘ! შრომითი რესურსის საჭიროება უზრუნველყოფილია რეზერვში მყოფი სამხედრო სამსახურში მყოფი მოქალაქეების გარკვეულ სახელმწიფო სტრუქტურებში მიმაგრებით, რათა მობილიზაციის დროს ისინი არ გაგზავნონ საომარი მოქმედებების ადგილზე, არამედ შეასრულონ გარკვეული შრომითი ფუნქციები ასეთ სახელმწიფო სტრუქტურებში.

იმისათვის, რომ სამხედრო ჩანაწერმა დანიშნულება შეასრულოს, როგორც ზემოთ აღინიშნა, სახელმწიფოს უნდა ჰქონდეს განახლებული ინფორმაცია თითოეული წვევამდელის შესახებ. ამ მიზნით სპეციალური პასუხისმგებელი ორგანოები (სამხედრო კომისარიატები) ვალდებულნი არიან უზრუნველყონ ყველა პოტენციური წვევამდელი (18-27 წლის მამაკაცი) და სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელი პირები (რეზერვები; პირები, რომლებსაც აქვთ გადავადება 27 წლამდე; ქალები. რომლებმაც მიიღეს სამხედრო სპეციალობა, ასევე 719-ე დებულების მე-14 პუნქტში ჩამოთვლილი სხვა პირები).

ამისთვის კანონმდებელმა ყველა მამრობითი სქესის 17 წლის ასაკში დაავალა დღის წესრიგში გამოცხადება სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში და გაიაროს სამხედრო აღრიცხვის პირველადი პროცედურა, რომლის დროსაც სპეციალური კომისია დაადგენს, არის თუ არა წვევამდელი. ვარგისია სამხედრო სამსახურისთვის და რამდენად (შეუზღუდავი ან შეზღუდული).

ყურადღება! თავდაპირველი სამხედრო აღრიცხვა ტარდება იმ წლის 1 იანვრიდან 31 მარტამდე, როდესაც წვევამდელს შეუსრულდება 17 წელი (1-ლი პუნქტი, კანონი No53-FZ მე-9 მუხლი). ეს ნიშნავს, რომ წვევამდელებიც კი, რომლებსაც ფაქტობრივად არ მიუღწევიათ 17 წლის ასაკიდან, გამოძახების მიღების შემთხვევაში, მითითებულ ვადაში უნდა გამოცხადდნენ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში.

პირველადი სამხედრო რეგისტრაციის შესახებ დამატებითი ინფორმაციისთვის იხილეთ სტატია „მოქალაქეთა პირველადი რეგისტრაცია სამხედრო აღრიცხვაზე“

როგორც მსხვილი დეპარტამენტები (თავდაცვის სამინისტრო, შინაგან საქმეთა სამინისტრო, საგარეო დაზვერვის სამსახური, FSB), ასევე რუსეთის ფედერაციის შემადგენელი სუბიექტების და ადგილობრივი თვითმმართველობის ორგანოები, აგრეთვე ორგანიზაციები (პუნქტი 5. დებულების No719), პასუხისმგებელნი არიან სამხედრო აღრიცხვის მექანიზმის ფუნქციონირებაზე.

მაგრამ კონკრეტულად ვინ ახორციელებს სამხედრო აღრიცხვას თითოეულ სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელ პირზე? როგორც ზემოთ აღინიშნა, ეს არის სამხედრო კომისარიატები (ან, თუ ისინი არ არიან გარკვეულ ტერიტორიაზე, ადგილობრივი თვითმმართველობები). მაგრამ არა მარტო. თუ პოტენციური რეკრუტი მუშაობს რომელიმე ორგანიზაციაში, მაშინ სწორედ მან უნდა შეინახოს მასზე სამხედრო ჩანაწერები.

რა იგულისხმება ორგანიზაციაში სამხედრო რეგისტრაციაში და რატომ არის ეს საჭირო, შემდგომში აღვწერთ.

სამხედრო ჩანაწერების შენახვა და ორგანიზაციაში დაჯავშნა: ზოგადი ინფორმაცია

უპირველეს ყოვლისა, აღსანიშნავია, რომ სამხედრო ჩანაწერები უნდა იყოს შენახული არა მხოლოდ წვევამდელებისთვის, არამედ ყველა სამხედრო სამსახურზე პასუხისმგებელი პირისთვის, რომელიც მუშაობს/სწავლობს ორგანიზაციაში. ასეთთან დაკავშირებით კანონი No53-FZ (პუნქტი 1, მუხლი 52) მოიცავს რეზერვში მყოფ ყველა პირს:

• ჯარიდან რეზერვში დათხოვნილები;
• პირებს, რომლებსაც აქვთ გადავადებული ან რაიმე სხვა მიზეზის გამო, არ ჰქონდათ დრო 27 წლამდე მსახურებისთვის (მათ შორის, სამსახურიდან გათავისუფლებული უნივერსიტეტში სამხედრო განყოფილების წარმატებით დასრულების გამო);
• პირები, რომლებიც ალტერნატიულად მსახურობდნენ სამოქალაქო ცხოვრებაში;
• სამხედრო სპეციალობების მქონე ქალები.

ყურადღება! თუ კომპანიაში დასაქმებულია კანონის ძალით სამხედრო მოვალეობისგან გათავისუფლებული პირები ან ქალები, რომლებსაც არ აქვთ სამხედრო სპეციალობა, მაშინ დამსაქმებელს არ სჭირდება მათთვის სამხედრო ჩანაწერების შენახვა.

დამატებითი ინფორმაციისთვის, თუ ვინ უნდა აწარმოოს სამხედრო ჩანაწერები კომპანიაში, იხილეთ სტატია "რა არის სავალდებულო საკადრო დოკუმენტაცია?" .

პროცედურა და ძირითადი წესები, რომლებიც კომპანიებმა უნდა დაიცვან ამ კონტექსტში, დადგენილია 2008 წლის 11.04.2008 რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების გენერალური შტაბის მიერ დამტკიცებულ ორგანიზაციებში სამხედრო ჩანაწერების შენახვის სახელმძღვანელოში.

ასე რომ, ზემოაღნიშნულ პირებთან მიმართებაში კომპანიებმა უნდა განახორციელონ სამხედრო რეგისტრაცია. ამისათვის ისინი, სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისების მსგავსად, აგროვებენ, სისტემატიზაციას და განახლებულ ინფორმაციას ახორციელებენ გაწვეული მუშაკების მიერ სამხედრო მოვალეობის შესრულების შესახებ. გარდა ამისა, ორგანიზაციაში სამხედრო აღრიცხვის მნიშვნელოვანი მიზანია სწორი ანალიზი იმისა, თუ როგორ იქნება უზრუნველყოფილი კომპანია შრომითი რესურსები, თუ მოულოდნელად წარმოიქმნება სამხედრო კონფლიქტი და გამოცხადდება მოსახლეობის გაწვეული ნაწილის მობილიზაცია.

კომპანიაში სამხედრო რეგისტრაცია უნდა განახორციელოს იმდენმა სპეციალისტმა, რამდენიც მოითხოვს №719 დებულების მე-12 პუნქტის ნორმებს. ასე რომ, მაგალითად, თუ კომპანიაში სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელი 1500-ზე ნაკლები მოქალაქე მუშაობს, მაშინ ბუღალტრული აღრიცხვა ხდება. ინახება ერთი სპეციალისტის მიერ, შემდეგ კი კომბინაციით.

ᲛᲜᲘᲨᲕᲜᲔᲚᲝᲕᲐᲜᲘ! უფრო მეტიც, თუ კომპანიაში სამხედრო მოსამსახურეების ჩანაწერები უნდა აწარმოოს ორმა ან მეტმა სპეციალისტმა, მაშინ კომპანიამ უნდა შექმნას ცალკე სტრუქტურული ერთეული - სამხედრო აღრიცხვის მაგიდა (რეგლამენტი No719 13-ე მუხლი).

კომპანიაში სამხედრო ჩანაწერების შენახვის დოკუმენტურად დასაბუთების მიზნით, უნდა გაიცეს ბრძანება სამხედრო ჩანაწერების ორგანიზების შესახებ, რომელშიც უფროსის ხელმოწერით მითითებულია, თუ რომელი თანამშრომელი განახორციელებს სამხედრო ჩანაწერებს.

ყურადღება! სპეციალისტების კანდიდატები, რომლებიც განახორციელებენ სამხედრო რეგისტრაციას, უნდა შეთანხმდნენ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისთან, რომელსაც აქვს იურისდიქცია იმ ტერიტორიაზე, სადაც კომპანია მდებარეობს. გარდა ამისა, კომპანიებმა უნდა გაგზავნონ ბრძანებების ასლები სამხედრო ჩანაწერების პოზიციიდან სპეციალისტების დანიშვნის/გათავისუფლების შესახებ (მეთოდური რეკომენდაციების 22-ე პუნქტი).

ორგანიზაციებში სამხედრო ჩანაწერების შენახვის ინსტრუქციები

კომპანიაში სამხედრო მოსამსახურეების რეგისტრაციაში ჩართული თანამშრომლებისთვის დაკისრებული ფუნქციების კონკრეტული ჩამონათვალი უნდა იყოს ჩაწერილი სამხედრო ჩანაწერების შენახვის შესახებ სპეციალურ ინსტრუქციაში.

ასეთი ინსტრუქცია ასახავს მოთხოვნებს სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელ პირთა რეგისტრაციაში ჩართული თანამშრომლისთვის: რა სამართლებრივი ნორმები უნდა იცოდეს და როგორ უნდა იხელმძღვანელოს მუშაობაში. გარდა ამისა, ეს დოკუმენტი განსაზღვრავს ძირითად სამსახურებრივი მოვალეობებიდა თანამშრომლის უფლებები, რომელიც ახორციელებს სამხედრო აღრიცხვას კომპანიაში, აგრეთვე დებულებები გათვალისწინებულია ასეთი სპეციალისტის პასუხისმგებლობის ზომებთან დაკავშირებით დარღვევებზე, რომლებიც მან შეიძლება ჩაიდინოს ჩანაწერების წარმოებისას.

სამხედრო ჩანაწერების სწორად წარმოებისთვის კომპანიამ უნდა შეადგინოს წლის შესაბამისი სამუშაოების გეგმა (რაც ასევე უნდა იყოს შეთანხმებული სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურთან). ასეთ გეგმაში უნდა იყოს მითითებული ბუღალტრული აღრიცხვის თანამშრომლების საქმიანობის ყველა დრო.

ორგანიზაციაში სამხედრო რეგისტრაცია ხორციელდება შემდეგი დოკუმენტების საფუძველზე (მეთოდური რეკომენდაციების პუნქტი 25):

• რეგისტრაციის მოწმობა - წვევამდელებისთვის, რომლებსაც ჯერ არ უმსახურებიათ;
• სამხედრო პირადობის მოწმობა - რეზერვში სამხედრო სამსახურზე პასუხისმგებელი პირებისათვის.

ამიტომ, 2019 წელს დაქირავებისას, ბუღალტრულმა სპეციალისტმა უნდა შეამოწმოს, არის თუ არა ყველა მითითებული დოკუმენტი წესრიგში: არის თუ არა რაიმე უზუსტობა, ყალბი ჩანაწერები, დახეული ფურცლები, არის თუ არა ყველა საჭირო ნიშანი ადგილზე. და თუ არა, შეატყობინეთ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისს.

ასე რომ, წლის განმავლობაში, ორგანიზაციაში სპეციალურმა თანამშრომელმა უნდა აკონტროლოს სამხედრო რეგისტრაციას დაქვემდებარებული თანამშრომლების შესახებ ინფორმაციის სისრულე და შესაბამისობა. ამ მიზნით, ასეთი თანამშრომელი იწყებს პერსონალურ ბარათს თითოეული სამხედროსთვის, რომელიც ასახავს მის შესახებ ყველა ინფორმაციას: ოჯახური მდგომარეობა, ორგანიზაციაში დაკავებული თანამდებობა, განათლების დონე, საცხოვრებელი ადგილი და ა.შ. (მეთოდური რეკომენდაციების 28-ე პუნქტი). ).

ფორმა, რომლითაც დამსაქმებელი ახორციელებს დასაქმებულთა სამხედრო აღრიცხვას, იხილეთ სტატია „ერთიანი ფორმა No T-2 - ფორმა და ნიმუშის შევსება“.

თუ რომელიმე თანამშრომელი მიიღებს გამოძახებას სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისიდან, კომპანიის სამხედრო აღრიცხვის ოფისმა უნდა აცნობოს მას ამის შესახებ და ასევე დაეხმაროს მას დროულად გამოცხადდეს სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში. თუ სამხედრო სპეციალობის მქონე ქალი დაიქირავეს, მაშინ კომპანიამ ის უნდა გაგზავნოს სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში პირველადი რეგისტრაციისთვის.

გარდა ამისა, კომპანიებმა თანამშრომლებს ზუსტად უნდა აუხსნან, თუ როგორ უნდა შეასრულონ სამხედრო მოვალეობა მობილიზაციის შემთხვევაში, ასევე რა პასუხისმგებლობა დაეკისრებათ თუ ამას არ გააკეთებენ.

ორგანიზაციაში სამხედრო ჩანაწერების შემნახველი სპეციალისტების მნიშვნელოვანი ფუნქციაა თანამშრომლების დაჯავშნა, ანუ სამხედრო კონფლიქტის ხანგრძლივობისთვის ორგანიზაციაში საჭირო სპეციალისტების დანიშვნა.

ყურადღება! როგორც წესი, დაჯავშნის ინსტრუმენტი ხელმისაწვდომია მხოლოდ სტრატეგიულად მნიშვნელოვანი საწარმოებისთვის, ანუ მათთვის, ვინც ახორციელებს სამხედრო ან სამთავრობო ბრძანებებს, პირდაპირ გავლენას ახდენს მოსახლეობის საარსებო წყაროზე და ა.შ. სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში გაცნობა.

კომპანიის სამხედრო აღრიცხვის ცხრილი ანგარიშვალდებულია სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურის წინაშე. ამიტომ, ორგანიზაციამ უნდა გამოაგზავნოს ყველა ინფორმაცია, რომელიც დაკავშირებულია:

• სამხედრო სამსახურის მოსამსახურეთა დასაქმება (გათავისუფლება);
• ცვლილებები მიმდინარე ინფორმაციას ასეთი თანამშრომლების შესახებ.

გარდა ამისა, კომპანია ვალდებულია ყოველწლიურად აცნობოს სამხედრო მოსამსახურეებს 15 და 16 წლის თანამშრომელთა რაოდენობა და შემადგენლობა, ასევე მათ, ვინც ახლახან მიაღწია იმ ასაკს, როდესაც უნდა განხორციელდეს პირველადი სამხედრო რეგისტრაცია.

წელიწადში ერთხელ მაინც უნდა მოხდეს ორგანიზაციის სამხედრო აღრიცხვის ოფისის ინფორმაცია სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში არსებულ ინფორმაციას. ამ მიზნებისათვის კომპანიას უნდა ჰქონდეს სპეციალური აუდიტის ჟურნალი.

როგორც ზემოთ აღინიშნა, კომპანიაში სამხედრო რეგისტრაცია ორგანიზებულია უფროსის მიერ ხელმოწერილი ბრძანების გაცემის მომენტიდან, მოქალაქეების სამხედრო აღრიცხვის ორგანიზების, რეზერვში მყოფი თანამშრომლების დაჯავშნის თაობაზე.

თქვენ შეგიძლიათ ჩამოტვირთოთ ასეთი შეკვეთის ფორმა ჩვენს ვებგვერდზე.

ამ ბრძანებაში უნდა იყოს მითითებული, თუ კონკრეტულად ვინ განახორციელებს სამხედრო რეგისტრაციას კომპანიაში, ასევე ვინ შეცვლის მთავარ სპეციალისტს იმ პერიოდში, როდესაც ის რაიმე მიზეზით არ იქნება.

პასუხისმგებლობა კომპანიაში სამხედრო ჩანაწერების შენახვის წესების დარღვევაზე

ვინაიდან ორგანიზაციაში სამხედრო ჩანაწერების წარმოება მისი მოვალეობაა და არა უფლება, შესაბამისად, კანონმდებელი ითვალისწინებს პასუხისმგებლობის ზომებს ამ მოვალეობის შეუსრულებლობის/არასწორად შესრულებისთვის. პასუხისმგებლობა მოდის ჯარიმების სახით, მაგალითად, შემდეგი დარღვევებისთვის:

• დადგენილ ვადებში გაწვეული თანამშრომლების, მათ შორის პოტენციური რეკრუტების შესახებ ინფორმაციის მიწოდება (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.1, 21.4 მუხლები);
• მითითებულ ვადაში სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში გამოძახებით თანამშრომლის გამოცხადებაში დახმარება (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.2 მუხლი);
• სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელი მოქალაქეების შესახებ შეცვლილი ინფორმაციის არ გამჟღავნება, მაგალითად, თუ ვინმე გადავიდა საცხოვრებლად სხვა რეგიონში და ა.შ. (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.3 მუხლი).

შედეგები

სამხედრო ჩანაწერების შენახვის მეთოდოლოგიური რეკომენდაციები, ისევე როგორც რეგლამენტი No719 და კანონი No53-FZ, 2019 წელს მოითხოვს, რომ ყველა ორგანიზაციამ, სადაც სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელი მოქალაქეები არიან, შეინახონ ასეთი მუშაკების ჩანაწერები. ამისათვის კომპანიამ უნდა გამოყოს სპეციალური თანამშრომელი (ან რამდენიმე სპეციალისტი) და გასცეს შესაბამისი ბრძანება, დააფიქსიროს მისი ფუნქციები. უშუალოდ, თავად სამხედრო რეგისტრაცია კომპანიაში გამოიხატება ყველა სამხედრო წვევამდელი თანამშრომლის შესახებ განახლებული ინფორმაციის შენახვაში. ამ მიზნით კომპანია თითოეული თანამშრომლისთვის ქმნის სპეციალურ პირად ბარათებს, რომლებშიც ინფორმაცია პერიოდულად უნდა გადაეცეს სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისს. გარდა ამისა, თუ ორგანიზაციას აქვს სტრატეგიული მნიშვნელობა, მას უფლება აქვს დაზოგოს ზოგიერთი თანამშრომელი შესაძლო სამხედრო კონფლიქტის პერიოდში; მაშინ ასეთი თანამშრომლები არ გაიწვევენ ჯარში, მაგრამ დარჩებიან კომპანიაში სამუშაოდ. ასევე მნიშვნელოვანია გვახსოვდეს, რომ ორგანიზაციებში სამხედრო აღრიცხვის წესების დარღვევისთვის გათვალისწინებულია დამსაქმებლის მიმართ პასუხისმგებლობის ზომები.

ნებისმიერ ორგანიზაციას, რომელსაც აქვს თანამშრომლები, თქვენ უნდა იცოდეთ ზუსტად რა არის საჭირო სამხედრო ჩანაწერების შესანარჩუნებლად. რა წესები უნდა დაიცვან მუშაობისას? როგორ გამოიყურება 2017 წელს შესაბამისი დოკუმენტების შევსების ნიმუშები? ამ და სხვა კითხვებზე პასუხები, ნაბიჯ-ნაბიჯ ინსტრუქციები სამხედრო რეგისტრაციის შემოღებისთვის.

სამხედრო ჩანაწერების წარმოება და დაჯავშნა ორგანიზაციებში და ინდმეწარმეებში თანამშრომლებთან

სამხედრო აღრიცხვა არის კონკრეტული სისტემა, რომელშიც აღინიშნება ყველა მოქალაქე, რომელიც ექვემდებარება გაწვევის ასაკს. მონაცემები მოთავსებულია ბარათის სპეციალურ ინდექსში, რომელიც საჭიროების შემთხვევაში განახლდება. სამხედრო რეგისტრაცია საშუალებას გაძლევთ დროულად თვალყური ადევნოთ წვევამდელთა შესახებ ინფორმაციას და ასევე გეხმარებათ ჯარში მორიდების მოძიებაში. ძირითადი მარეგულირებელი აქტები, რომლებიც არეგულირებს სამხედრო აღრიცხვის პროცესს, არის კანონი „სამხედრო მოვალეობისა და სამხედრო სამსახურის შესახებ“ 1998 წლის 28 მარტის No53-FZ და დებულება სამხედრო აღრიცხვის შესახებ, დამტკიცებული რუსეთის ფედერაციის მთავრობის დადგენილებით დათარიღებული. 2006 წლის 27 ნოემბერი No719.

გლობალურად ამ საკითხს სამხედრო კომისარიატები აგვარებენ. მაგრამ ორგანიზაციებს ასევე მოეთხოვებათ სამხედრო ჩანაწერების შენარჩუნება.

ვინც სამხედროდ ითვლება

მოქალაქეთა შემდეგი კატეგორიები ექვემდებარება სამხედრო რეგისტრაციას (კანონი No53-FZ-ის შესაბამისად):

• ჯარიდან რეზერვში დაითხოვეს;
• ვისაც გადავადება ჰქონდა 27 წლამდე;
• ვინც აირჩია ალტერნატიული მომსახურება;
• ქალები, რომლებსაც აქვთ სამხედრო სპეციალობები;
• ყველა მამაკაცი 17-დან 27 წლამდე.

ინდივიდუალურმა მეწარმეებმა უნდა აწარმოონ ჩანაწერები გაწვეული თანამშრომლების აყვანის შემთხვევაში.

ჩანაწერების ორგანიზებასა და შენარჩუნებაზე პასუხისმგებელი პირები

არსებობს დებულება No719, რომელიც არეგულირებს, რამდენი სპეციალისტი უნდა იყოს ჩართული ორგანიზაციაში სამხედრო ჩანაწერების თვალყურის დევნებაში. ზოგიერთ შემთხვევაში, საჭირო ხდება სტრუქტურული ერთეულის შექმნა, რომელიც ამ საკითხებს მოაგვარებს. მას სამხედრო რეესტრი ჰქვია. მნიშვნელოვანია გვესმოდეს, რომ ის იქმნება, თუ ორგანიზაციაში დასაქმებულია ხუთასზე მეტი თანამშრომელი. თუ ნაკლებია, მაშინ მხოლოდ ერთ თანამშრომელს შეუძლია გაუმკლავდეს ამ საკითხს. სამხედრო აღრიცხვაზე პასუხისმგებელი კონკრეტული თანამშრომლის დასანიშნად დამსაქმებელმა უნდა გასცეს შესაბამისი ბრძანება.

როგორ მოვაწყოთ და შეინახოთ სამხედრო ჩანაწერები: ნაბიჯ-ნაბიჯ ინსტრუქციები და დოკუმენტების ნიმუში

საწარმოში სამხედრო რეგისტრაციის შემოღების პროცედურა შემდეგია:

• სამხედრო აღრიცხვის ორგანიზების შესახებ ბრძანების გაცემა;
• წლიური გეგმის შედგენა;
• სამხედრო მოსამსახურეთა მონაცემთა ბაზის შექმნა და წარმოება;
• სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურის მიერ უფლებამოსილი გამოცდის ჩაბარება.

შეკვეთა

პირველი დოკუმენტი არის ბრძანება სამხედრო აღრიცხვის ორგანიზების შესახებ. იგი უნდა იცნობდეს სამხედრო კომისარს, პერსონალის განყოფილების პასუხისმგებელ პირებს. მათ ყველამ ხელი მოაწერა ბრძანებას.

წლიური გეგმა

შემდეგ შედგენილია სამხედრო აღრიცხვის წლიური სამუშაო გეგმა. მოთხოვნები: მითითებული უნდა იყოს ღონისძიების დასახელება, ვადა, პასუხისმგებელი პირის თანამდებობა და დასრულების ნიშანი. გეგმა კოორდინირებულია რაიონულ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურთან, რომელსაც საწარმო ტერიტორიულად აქვს მინიჭებული.შესაბამისობას აკონტროლებს მისი უფლებამოსილი წარმომადგენელი.

გეგმა მოიცავს:

• მიღებული თანამშრომელთა სამხედრო აღრიცხვა;
• ორგანიზაციიდან დათხოვნილი, პენსიაზე გასულ ან სამხედრო სამსახურში გასულ თანამშრომელთა რეგისტრაციიდან მოხსნა;
• სამხედრო მოსამსახურეთა პირადი ბარათების შედგენა და შენარჩუნება;
• ინფორმაციის შეჯერება სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურის მონაცემებთან;
• სამხედრო სამსახურისა და რეგისტრაციის შესახებ კანონების დამრღვევ პირთა იდენტიფიცირება;
• სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში თანამშრომელთა შესახებ ინფორმაციის გაგზავნა;

ორგანიზაციებში სამხედრო რეგისტრაციის შემოწმება

ყოველწლიურად სამხედრო აღრიცხვის განყოფილების ინფორმაცია უნდა გადამოწმდეს სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურის მონაცემებით. შედეგების მიხედვით დგება აქტი და სამხედრო აღრიცხვის შემოწმების ჟურნალი და სხვა საჭირო საბუთები. მასში აუცილებლად უნდა იყოს მითითებული აუდიტის ჩატარების თარიღი, ინსპექტორის თანამდებობა და დასახელება, შედეგები და ხელისუფლების გადაწყვეტილება.

პასუხისმგებლობა პროცედურის დარღვევისთვის

ვინაიდან ასეთი ჩანაწერების შენარჩუნება ორგანიზაციის უშუალო პასუხისმგებლობაა, მისი შეუსრულებლობისთვის დაწესდება ჯარიმები. მათი შეყვანა შესაძლებელია შემდეგ შემთხვევებში:

• დადგენილ ვადებში გაწვეული თანამშრომლების, მათ შორის პოტენციური რეკრუტების შესახებ ინფორმაციის მიწოდება (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.1, 21.4 მუხლები);
• მითითებულ ვადაში სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში გამოძახებით თანამშრომლის გამოცხადებაში დახმარება (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.2 მუხლი);
• სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელი მოქალაქეების შესახებ შეცვლილი ინფორმაციის არ გამჟღავნება, მაგალითად, თუ ვინმე გადავიდა საცხოვრებლად სხვა რეგიონში და ა.შ. (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.3 მუხლი).

ქვემოთ მოცემულია შესაძლო ჯარიმები სამხედრო რეგისტრაციის პროცედურის დარღვევისთვის:

1. პასუხისმგებელი პირების სამხედრო აღრიცხვის სფეროში დარღვევისთვის, ადმინისტრაციული პასუხისმგებლობა. ამრიგად, სამხედრო აღრიცხვაზე პასუხისმგებელი ორგანიზაციის ხელმძღვანელის ან სხვა თანამდებობის პირის წარუმატებლობა დროის დაყენებასამხედრო კომისარიატს ან სხვა ორგანოს, რომელიც ახორციელებს პირველად სამხედრო რეგისტრაციას დაქვემდებარებული მოქალაქეების სიების სამხედრო აღრიცხვას, იწვევს ადმინისტრაციული ჯარიმის დაკისრებას 300-დან 1000 რუბლამდე. (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.1 მუხლი).
2. ერთი და იგივე პირების მიერ სამხედრო კომისარიატის ან სამხედრო აღრიცხვის სხვა ორგანოს გამოძახების შესახებ მოქალაქეების შეუტყობინებლობა, აგრეთვე სამხედრო კომისარიატის დღის წესრიგში გამოძახებისას მოქალაქეების დროულად გამოცხადების შესაძლებლობის შეუძლებლობა. სამხედრო აღრიცხვის სხვა ორგანო იწვევს ადმინისტრაციულ ჯარიმას 500-დან 1000 რუბლამდე. (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.2 მუხლი).
3. თუ ეს პირები არ გამოცხადდნენ სამხედრო კომისარიატში ან სხვა ორგანოში, რომელიც ახორციელებს სამხედრო აღრიცხვას, ინფორმაცია მიღებულ (სწავლა) ან სამსახურიდან გათავისუფლებულთა შესახებ (გარიცხული საგანმანათლებლო დაწესებულებებიდან), რომლებიც არიან ან ვალდებულნი არიან იყვნენ, მაგრამ არიან. არ არის რეგისტრირებული სამხედროში, ეს გულისხმობს ადმინისტრაციული ჯარიმის დაკისრებას 300-დან 1000 რუბლამდე. (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.4 მუხლის მე-3 ნაწილი).

ვიდეო: ვებინარი ორგანიზაციაში სამხედრო რეგისტრაციის შესახებ

სამხედრო აღრიცხვა არის სისტემა, რომელშიც მარკირებულია საწარმოში მომუშავე ყველა სამხედრო სამსახური. ის საშუალებას გაძლევთ დროულად თვალყური ადევნოთ წვევამდელების შესახებ ინფორმაციას, ასევე იპოვოთ ჯარში აცილებული პირები. გარკვეული თანამშრომლის პასუხისმგებლად დასანიშნად დამსაქმებელმა უნდა გასცეს შესაბამისი ბრძანება. ყოველწლიურად სამხედრო აღრიცხვის განყოფილებიდან მიღებული ინფორმაცია მოწმდება სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურის ინფორმაციით. ბუღალტერია ორგანიზაციის უშუალო პასუხისმგებლობაა. თუ შემოწმების შედეგად დადგინდა, რომ ის არ ჩატარებულა, შეიძლება დაჯარიმდეს.

ყველა დამსაქმებელს მოეთხოვება ორგანიზაციაში სამხედრო ჩანაწერები - 2018 წლის ნაბიჯ-ნაბიჯ ინსტრუქციები მოცემულია სტატიაში. სამხედრო ჩანაწერების წარმოება შეიძლება დაევალოს უფროსს ან პასუხისმგებელ ოფიცერს. სახელმძღვანელოს ჩამოტვირთვა შესაძლებელია Word ან PDF-ში.

სამხედრო ჩანაწერები უნდა იყოს დაცული ყველა კომპანიაში. რუსეთის ფედერაციის მოქალაქეების სამხედრო რეგისტრაციის ორგანიზების ვალდებულება არ არის დამოკიდებული საწარმოს საკუთრების ფორმაზე. სამხედრო აღრიცხვის მთავარი მიზანია შეიარაღებული ძალებისა და რუსეთის ფედერაციის სხვა ჯარების რესურსებით უზრუნველყოფა.

ნაბიჯ-ნაბიჯ ინსტრუქციები ორგანიზაციაში სამხედრო ჩანაწერების შესანარჩუნებლად 2018 წ

ორგანიზაციაში სამხედრო რეგისტრაცია საკმაოდ მარტივი პროცედურაა საოფისე მუშაობისთვის. მაგრამ თუ არ აწარმოებთ ჩანაწერებს, მაშინ ეს შესაძლებელია. ამიტომ, ჩვენ შევიმუშავეთ ნაბიჯ-ნაბიჯ ინსტრუქციები, თუ როგორ უნდა შევინარჩუნოთ სამხედრო ჩანაწერები ორგანიზაციაში.

ნაბიჯი 1. შეიმუშავეთ და კოორდინაცია გაუწიეთ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურს სამხედრო აღრიცხვის სპეციალისტის ინსტრუქციების შესახებ.

საწარმოში სამხედრო რეგისტრაციის შემოღების პრინციპი პირობითად შეიძლება დაიყოს ორ ეტაპად. პირველი არის დარეგისტრირება სამხედრო კომისარიატში ორგანიზაციის ადგილზე. ამისათვის ხუთი დღეა, რადგან გახსნის ან გადაადგილებისას განხორციელდა ჩანაწერი იურიდიული პირების ერთიან სახელმწიფო რეესტრში.

მეორე არის კომპანიაში სამხედრო ჩანაწერის შემუშავება. ეს ეტაპი მოიცავს სამხედრო აღრიცხვაზე პასუხისმგებელი პირისთვის ინსტრუქციების შემუშავებას და ფორმირებას, მათ შორის, მისი მოვალეობების განსაზღვრას.

არ არსებობს ინსტრუქციის ფურცელი, ასე რომ თქვენ შეგიძლიათ თავად განავითაროთ იგი. სამუშაოს სიჩქარესა და ეფექტურობაზე პასუხისმგებელი პირის ფუნქციური პასუხისმგებლობა დეტალურად აისახება. მაგალითად, ჩართეთ სამხედრო დოკუმენტების ავთენტურობის შემოწმება მის მოვალეობებში.

ნაბიჯი 2. ორგანიზაციაში სამხედრო ჩანაწერების შენახვაზე პასუხისმგებელი პირის დანიშვნა

საწარმოში სამხედრო ჩანაწერები, როგორც ზემოთ აღინიშნა, შეიძლება შეინახოს სხვადასხვა რაოდენობის სპეციალისტმა. ვინ კონკრეტულად აწარმოებს სამხედრო ჩანაწერებს საწარმოში, გადაწყვეტს. მათ შორის სრულ განაკვეთზე და ნახევარ განაკვეთზე თანამშრომლები. მაგრამ მოვალეობების დასანიშნად აუცილებელია შრომითი ხელშეკრულების დამატებითი ხელშეკრულების გაფორმება. და ასევე ნახევარ განაკვეთზე სამხედრო რეგისტრაციისთვის, დასაქმებულს უფლება აქვს დამატებითი ანაზღაურება.

ორგანიზაციაში სამხედრო ჩანაწერების შენარჩუნება შეიძლება დაევალოს თანამშრომელიდა თუნდაც დამწყებთათვის. მაგრამ ორივე შემთხვევაში აუცილებელია ბრძანების გაცემა ორგანიზაციაში სამხედრო აღრიცხვაზე პასუხისმგებელი პირის დანიშვნის შესახებ. ზემოთ მოვიყვანეთ.

ნაბიჯი 3. შეიმუშავეთ და შეათანხმეთ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურთან სამხედრო აღრიცხვის ღონისძიებების გეგმა

მოქალაქეთა სამხედრო აღრიცხვის პროცედურის ორგანიზების საბოლოო ეტაპი არის სამოქმედო გეგმა. აიღეთ ფორმა 2017 წლის 11 ივლისს რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების გენერალური შტაბის მიერ დამტკიცებული სახელმძღვანელო მითითებების მე-17 დანართიდან. დოკუმენტი არის ცხრილი, ამიტომ მისი შევსება რთული არ არის. დოკუმენტში ასახეთ გარკვეული აქტივობების დრო, რომელსაც კომპანია განახორციელებს საწარმოში სამხედრო რეგისტრაციის ფარგლებში. მაგალითად, ინფორმაციის კვარტალური შეჯერება.

შემდეგ, მუშაობის დროს, სამხედრო აღრიცხვის ორგანიზაციის სპეციალისტი დადებს ნიშნებს, თუ რა საქმიანობა უკვე დაასრულა ორგანიზაციამ. ცალკე გრაფაში, განხორციელებული საქმიანობის საპირისპიროდ, სამხედრო აღრიცხვის ორგანიზაციის პასუხისმგებელმა სპეციალისტმა უნდა მოაწეროს ხელი და ჩაიწეროს სრული სახელი.

ქვემოთ ჩვენ დეტალურად გავაანალიზეთ ინსტრუქციის თითოეული წერტილი.

სამხედრო აღრიცხვის ორგანიზაცია

დამსაქმებლები ახორციელებენ მოქალაქეთა სამხედრო აღრიცხვის ორგანიზაციას ფედერალური კანონების წესების შესაბამისად:

1. 1996 წლის 31 მაისის No61-FZ „თავდაცვის შესახებ“;
2. 1997 წლის 26 თებერვლის No31-FZ "რუსეთის ფედერაციაში სამობილიზაციო მომზადებისა და მობილიზაციის შესახებ";
3. 1998 წლის 28 მარტის No53-FZ "სამხედრო მოვალეობისა და სამხედრო სამსახურის შესახებ".

თქვენ ასევე უნდა იხელმძღვანელოთ სამხედრო რეგისტრაციის შესახებ დებულებით, რომელიც დამტკიცებულია რუსეთის ფედერაციის მთავრობის 2006 წლის 27 ნოემბრის No719 დადგენილებით.

ამ წესების მიხედვით, სარეგისტრაციო სამუშაოები ტარდება ყველა წვევამდელზე და სამხედრო სამსახურზე პასუხისმგებელ მოსამსახურეზე. სადაც წვევამდელები არიან 18-დან 27 წლამდე მამაკაცი მუშები, რომლებიც არ არიან რეზერვში. და სამხედროები:

• რეზერვში;
• სამსახურიდან გაათავისუფლეს რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების რეზერვში ჩარიცხვით;
• დასრულებული ალტერნატიული სამოქალაქო სამსახური;
• რომლებმაც დაასრულეს სწავლა სარეზერვო ოფიცრების, სერჟანტების, რეზერვის ოფიცრების ან ჯარისკაცების და რეზერვის მეზღვაურების სამხედრო მომზადების პროგრამით ინსტიტუტების სამხედრო განყოფილებებში;
• ვისაც სამხედრო სამსახური არ გაუვლია გადავადების ან გათავისუფლების გამო.

ქალებს შორის შესაძლოა იყვნენ სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელი პირებიც, მაგრამ მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ მათ აქვთ სამხედრო აღრიცხვის სპეციალობა. მაგალითად, მედპერსონალი, ფარმაცევტი, ამზომველი და ა.შ. თანამშრომლები ასევე შეიძლება იყვნენ რეზერვში რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებულ ძალებში 45 წლამდე, ან 50 წლამდე - ოფიცრის წოდებით. მამაკაცები, ქალებისგან განსხვავებით, ცოტა ხანს იმყოფებიან რეზერვში (53-ე მუხლი ფედერალური კანონი 1998 წლის 28 მარტის No53-FZ). ასაკობრივი ზღვარის მიღწევის შემდეგ ისინი ამოღებულია რეესტრიდან.

რა ასაკამდე რჩებიან მამაკაცები რეზერვში

საკანონმდებლო აქტი	შინაარსი
1996 წლის 31 მაისის კანონი No61-FZ	"თავდაცვაზე"
1997 წლის 26 თებერვლის კანონი No31-FZ	"რუსეთის ფედერაციაში სამობილიზაციო მომზადებისა და მობილიზაციის შესახებ"
1998 წლის 28 მარტის კანონი No53-FZ	"სამხედრო მოვალეობასა და სამხედრო სამსახურზე"
რუსეთის ფედერაციის მთავრობის 2006 წლის 27 ნოემბრის No719 დადგენილება.	"სამხედრო რეგისტრაციის დებულება"
რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21-ე თავი	„ადმინისტრაციული სამართალდარღვევები სამხედრო აღრიცხვის სფეროში“
რუსეთის შეიარაღებული ძალების გენერალური შტაბის მიერ დამტკიცებული რეკომენდაციები 2017 წლის 11 ივლისით.

სარეზერვო კომპოზიციები (სამხედრო წოდებები)	ასაკი
	პირველი წოდება	მეორე წოდება	მესამე რანგი
ჯარისკაცები, მეზღვაურები, სერჟანტები, წინამძღოლები, პრაპორშჩიკები და შუამავლები
უმცროსი ოფიცრები
მაიორები, მე-3 რანგის კაპიტანები, ლეიტენანტი პოლკოვნიკები, მე-2 რანგის კაპიტანები
პოლკოვნიკები, კაპიტანები 1-ლი რანგის
უფროსი ოფიცრები

რომელი თანამშრომელი არ ექვემდებარება სამხედრო რეგისტრაციას

რუსეთის ფედერაციის ორგანიზაციები არ ინახავენ სამხედრო ჩანაწერებს იმ თანამშრომლებისთვის, რომლებიც:

• მიიღო სამხედრო მოვალეობიდან გათავისუფლება 1998 წლის 28 მარტის No53-FZ კანონის 23-ე მუხლის შესაბამისად. მაგალითად, ისინი, ვინც ჯანმრთელობის მიზეზების გამო სამხედრო სამსახურისთვის უვარგისად ან ნაწილობრივ გამოცხადდა ან სამხედრო სამსახური სხვა სახელმწიფოში გაიარა;
• გაიაროს სამხედრო სამსახური ან ალტერნატიული სამოქალაქო სამსახური;
• მუდმივად ცხოვრობენ რუსეთის ფარგლებს გარეთ;
• ჰყავთ ოფიცერთა სამხედრო წოდებები და არიან რუსეთის SVR და რუსეთის FSB-ის რეზერვში.

ასევე არ აწარმოებს ჩანაწერებს თანამშრომლებზე - ქალებზე, რომლებსაც არ აქვთ სამხედრო აღრიცხვის სპეციალობა.

რუსეთის ფედერაციის ორგანიზაციაში სამხედრო რეგისტრაციას ეკისრება, პირველ რიგში, ხელმძღვანელი (1998 წლის 28 მარტის 53-FZ ფედერალური კანონის მე-6 პუნქტი, 1998 წლის 28 მარტის No53-FZ, დებულების მე-9 პუნქტი, დამტკიცებული ბრძანებულებით. რუსეთის ფედერაციის მთავრობის 2006 წლის 27 ნოემბრის No719). მაგრამ მას შეუძლია ეს პასუხისმგებლობა სხვა თანამშრომელს დააკისროს. ამისათვის გასცეთ ბრძანება 2017 წლის 11 ივლისს რუსეთის თავდაცვის სამინისტროს მიერ დამტკიცებული სახელმძღვანელო მითითებების დანართი 4-დან. ბრძანებაში ასევე მიუთითეთ რომელი თანამშრომელი შეცვლის პასუხისმგებელ პირს მისი არყოფნის დროს. დროებითი არყოფნის შემთხვევაში პასუხისმგებელი მოხელე აქტის მიხედვით უნდა გადასცეს აღრიცხვის საბუთები მას, ვინც მას შეცვლის.

ბრძანების ნიმუში სამხედრო აღრიცხვაზე პასუხისმგებელი პირის დანიშვნის შესახებ

Მნიშვნელოვანი!

ბრძანება კოორდინირებულია მუნიციპალიტეტის სამხედრო კომისართან, ადგილობრივ ხელისუფლებასთან სოფლის დასახლებაან ქალაქის რაიონის ადგილობრივი ხელისუფლება.

თქვენ გაქვთ უფლება დანიშნოთ პასუხისმგებელი პირი ნახევარ განაკვეთზე, თუ ამის საშუალებას იძლევა წვევამდელების რაოდენობა.

კომპანიის რამდენმა თანამშრომელმა უნდა შეინახოს სამხედრო ჩანაწერი

ყოველ მომდევნო 3000 ადამიანზე კომპანია ამატებს კიდევ ერთ სრულ განაკვეთზე თანამშრომელს, რომელიც შეინახავს ჩანაწერებს (რეკომენდაციების მე-18 პუნქტი, რომელიც დამტკიცებულია რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების გენერალური შტაბის მიერ 2017 წლის 11 ივლისს).

რუსეთის ფედერაციის ორგანიზაციებში სამხედრო რეგისტრაციის ორგანიზაცია მოიცავს:

• ახალმოსულთა რეგისტრაცია;
• დოკუმენტების რეგისტრაცია და შენარჩუნება;
• თანამშრომლის სამხედრო აღრიცხვიდან გათავისუფლებისთანავე.

შესაბამისად, მიხედვით სამსახურის აღწერასამხედრო აღრიცხვის სპეციალისტს ეკისრება შემდეგი მოვალეობები:

• თანამშრომელთა სამხედრო მოვალეობის შესახებ დოკუმენტების გადამოწმება;
• სამხედრო სააღრიცხვო დოკუმენტებიდან პირადი ბარათების რეგისტრაცია (წვევამდელის მოწმობა, სამხედრო პირადობის მოწმობა);
• თანამშრომლების ინფორმირება სამობილიზაციო მომზადების, თავის არიდებაზე პასუხისმგებლობის შესახებ;
• სამხედრო აღრიცხვისა და სამხედრო მოსამსახურეების შეტყობინება დარღვევის, დოკუმენტებში არსებული უზუსტობების შესახებ;
• სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურის ან ადგილობრივი თვითმმართველობისათვის სამხედრო საქმისწარმოების შესახებ ანგარიშების მომზადება. მაგალითად, ის აგზავნის სამხედრო რეგისტრაციას დაქვემდებარებული თანამშრომელთა სიებს.

სამხედრო რეგისტრაცია: დოკუმენტები

ორგანიზაციაში სამხედრო ჩანაწერები ინახება (დებულების 28-ე მუხლი, დამტკიცებული რუსეთის ფედერაციის მთავრობის 2006 წლის 27 ნოემბრის No719 დადგენილებით) საფუძველზე. ისინი უნდა წარადგინონ მოქალაქეებმა სამუშაოზე განაცხადის დროს (რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსის 65-ე მუხლის 1 ნაწილი). თუ ახალმოსულებმა არ წარმოადგინეს ისინი, მაშინ დამსაქმებელი ვალდებულია თავად მოითხოვოს ინფორმაცია (რუსეთის ფედერაციის უზენაესი სასამართლოს 2009 წლის 19 ნოემბრის გადაწყვეტილება No. GKPI 09-1351).

ფორმები

სამხედრო ჩანაწერები მოიცავს:

• წვევამდელებისთვის – სამხედრო სამსახურში გაწვევას დაქვემდებარებული მოქალაქის ცნობა;
• სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელი მამაკაცებისთვის - სამხედრო პირადობის მოწმობა, რეზერვის ოფიცრის სამხედრო პირადობის მოწმობა, დროებითი მოწმობა ან რეზერვის ოფიცრის დროებითი მოწმობა.

ის ფაქტი, რომ ქალები მიეკუთვნებიან სამხედრო სამსახურში პასუხისმგებელ მოქალაქეთა კატეგორიას, დასტურდება პასპორტში ბეჭდით.

სამხედრო აღრიცხვის დოკუმენტების ფორმები შეგიძლიათ იხილოთ რუსეთის თავდაცვის სამინისტროს 2014 წლის 18 ივლისის No495 ბრძანებით დამტკიცებული ინსტრუქციის მე-9 დანართში.

ფორმები და ჟურნალები

სამხედრო აღრიცხვაზე პასუხისმგებელი პირები უნდა გამოცხადდნენ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისებში (ორგანიზაციის ადგილზე) ან ადგილობრივ ხელისუფლებაში. ამისათვის არსებობს:

• იმ თანამშრომელთა სიები, რომლებიც ექვემდებარებიან სამხედრო რეგისტრაციას მიღებისა და სამსახურიდან გათავისუფლებისთანავე. ვადა - ორი კვირა;
• იმ თანამშრომელთა სიები, რომლებიც დარეგისტრირებულნი არიან ჯარში, ისევე როგორც მათ, ვინც არ არიან, მაგრამ ვალდებულნი არიან დარეგისტრირდნენ სამხედროებში. მონაცემები მოწოდებულია მოთხოვნით ორი კვირის განმავლობაში;
• 15 და 16 წლის მამრობითი სქესის მოქალაქეების სიები. ეს უნდა გაკეთდეს ყოველწლიურად სექტემბერში;
• მამრობითი სქესის მოქალაქეების სიები პირველადი რეგისტრაციისთვის მომდევნო წელს. ემსახურება ყოველწლიურად 1 ნოემბრამდე.

ასევე, თითოეულმა დამსაქმებელმა უნდა შეინახოს ისინი, ვინც რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების რეზერვშია. ჟურნალი უნდა იყოს დარეგისტრირებული, დანომრილი, დალუქული, დალუქული და დამოწმებული ხელმძღვანელის ხელმოწერით. უფრო მეტიც, დოკუმენტს აქვს ერთი ფუნქცია - მე-4 სვეტი ივსება მხოლოდ ორგანიზაციაში.

დოკუმენტების ნიმუშები და ინსტრუქციები, თუ როგორ უნდა შეავსოთ დოკუმენტები სამხედრო რეგისტრაციისთვის, მოცემულია მეთოდოლოგიურ რეკომენდაციებში, რომელიც დამტკიცებულია რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების გენერალური შტაბის მიერ 2017 წლის 11 ივლისს.

ორგანიზაციაში სამხედრო აღრიცხვის მოწმობები

რუსეთის ფედერაციაში სამხედრო რეგისტრაციის ორგანიზებაზე პასუხისმგებელი პირებმა უნდა შეიყვანონ მონაცემები თანამშრომლების სამხედრო აღრიცხვის დოკუმენტებიდან. დამტკიცებული ფორმის ნაცვლად შეგიძლიათ გამოიყენოთ თვითგანვითარებული ფორმა (2011 წლის 6 დეკემბრის ფედერალური კანონის მე-9 მუხლი No 402-FZ).

ასევე აუცილებელია N-2 ბარათების საქაღალდეების შენახვა წვევამდელთა და რეზერვში მყოფი მოქალაქეებისთვის (11 ივლისს რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების გენერალური შტაბის მიერ დამტკიცებული მეთოდოლოგიური რეკომენდაციების 39-ე პუნქტი). 2017).

ორგანიზაციაში სამხედრო რეგისტრაციის შემოწმება

თანამშრომელთა აღრიცხვის შესამოწმებლად ჩაატარეთ აუდიტი - შიდა აუდიტი. შექმენით კომისია პერსონალის განყოფილების უფროსის ხელმძღვანელობით. აუდიტის ამოცანაა დარწმუნდეს, რომ თანამშრომლები მუშაობენ კანონისა და რეგულაციების შესაბამისად.

თუ შემოწმებისას კომისიის წევრები აღმოაჩენენ ხარვეზებს, ისინი აღირიცხება ორგანიზაციაში სამხედრო აღრიცხვის შემოწმების აქტში. ეს დოკუმენტი იქნება ბუღალტრული აღრიცხვის შესწორებების საფუძველი, რათა არ მოხვდეს ადმინისტრაციულ პასუხისმგებლობაში.

სამხედრო რეგისტრაციის საფასური

ინსპექტორებს უფლება აქვთ ჩაერთონპასუხისმგებლობა სამხედრო აღრიცხვაზე(რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 23.11 მუხლი). მაგალითად, სამხედრო კომისარიატის დღის წესრიგში თანამშრომლის გამოძახების შესახებ შეუტყობინებლობისთვის, სასჯელი იქნება ჯარიმის სახით 500-დან 1000 რუბლამდე. (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.2 მუხლი). სამხედრო აღრიცხვის დარღვევისთვის ასევე არის ადმინისტრაციული პასუხისმგებლობა. მაგალითად, თუ არ მოგაწოდებთ ინფორმაციასიმ მოქალაქეების შესახებ, რომლებიც დარეგისტრირებულნი არიან ჯარში, ჯარიმა იქნება 300-დან 1000 რუბლამდე. (რუსეთის ფედერაციის ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევათა კოდექსის 21.4 მუხლი).