군인의 연봉 계산 계산기. 러시아 군인의 급여. 어떤 서류가 필요한가요?

21.03.2024

러시아 군대 군인의 급여를 공식 언어로 금전적 수당이라고합니다. 그러나 이름에 관계없이 계약에 따른 봉사 결정에 영향을 미치는 주요 동기 요인은 바로 그녀입니다. 따라서 국군에 목숨을 바치기 전에 조국의 많은 잠재적 수호자들은 미래 급여 규모를 알고 싶어합니다. 이를 계산하는 방법과 이를 위해 어떤 데이터를 사용해야 합니까? 이 기사에서 이에 대해 자세히 설명하겠습니다.

금전적 수당의 주요 구성요소

계약직 직원에게는 예외 없이 월급을 지급합니다. 금전적 수당을 계산하는 기본 지표라고 할 수 있습니다. 그러나 급여 외에도 급여 형성은 다음과 같은 요인의 영향을 받습니다.

  • 군 계급. 높을수록 금전적 수당도 높아집니다.
  • 자리를 잡았습니다. 이것이 주요 요인 중 하나입니다. 예를 들어, 주요 직책을 맡은 주장은 자신의 직위보다 훨씬 더 많은 것을 받습니다.
  • 인생 시간. 급여 외에도 각 군인은 복무 기간에 따라 보너스를 받아야 합니다.
  • 병역 조건;
  • 장교나 하사관이 수행하는 특정 임무.

또한 어떤 식으로든 생명에 대한 위험과 관련된 작업을 수행하는 계약 군인(반드시 전시는 아님)에 대해 추가 수당이 제공되며 그 금액은 급여의 100%에 도달할 수 있습니다.

급여 계산 방법

위에서 우리는 금전적 수당 금액의 형성에 영향을 미치는 주요 요인을 조사했습니다. 이제 우리의 지식을 실제로 적용하고 특정 수당이 급여에서 얼마나 차지하는지 알아 보겠습니다.

  • 이미 언급했듯이 기초는 군인의 급여입니다. 다른 모든 구성 요소는 해당 금액의 백분율을 나타냅니다.
  • 근속 기간의 경우 월 급여의 최대 40%가 급여에 추가됩니다.
  • 국가 기밀을 구성하는 문서 또는 데이터 작업의 경우 기본 금액의 최대 65%까지 증가가 제공됩니다.
  • 특별한 성과가 있는 경우 추가 지급액은 급여의 100%일 수 있습니다.
  • 수업료에 5~30%가 추가됩니다.
  • 장교 또는 영장 장교의 다양한 재능도 상당히 적절하게 평가됩니다. 그가 전투 및 신체 훈련에 능숙하고 외국어를 알고 있거나 기타 유용한 기술을 가지고 있다면 명령에 따라 금액과 빈도가 결정되는 추가 지불을 기대할 수 있습니다.
  • 소속 부대 외부에서 수행되는 전투 임무 수행에 대해서는 급여의 최대 100%까지 인상이 제공됩니다.

또한 군인은 자신의 임무를 명예롭게 수행함으로써 1년에 한 번 지급되고 1~3급의 보너스를 받을 수 있습니다. 추가 지불금에는 재정 지원이 포함되며, 그 금액은 특정 부대의 사령관이 정합니다.

근무지 변경 및 해고 시 추가 지급

급여 및 위의 모든 수당 외에도 군인 급여에 대해 이야기할 때 무시할 수 없는 두 가지 유형의 추가 지급이 더 있습니다.

  • 장교, 준사관 또는 장기 징집병이 다른 부대나 다른 근무지로 이동할 때 발급되는 "리프팅 카드"입니다. 그 금액은 급여의 100%에 각 가족 구성원의 25%를 더한 금액이 될 수 있습니다.
  • 예비군으로 퇴역하는 군인에게 일회성 혜택을 제공합니다. 크기는 서비스 수명에 따라 계산됩니다. 20년 이상이면 급여는 7급이 됩니다. 그렇지 않으면 경찰관은 2개의 급여를 받게 됩니다.

모든 수당과 추가 지불액을 합산하면 오늘날 군인의 급여는 10,000 ~ 50,000 루블에 달할 수 있습니다.

징집병에 대한 금전적 수당

군 복무를 위해 소집된 군인이 받는 급여는 계약 군인의 급여보다 몇 배나 적습니다. 그러나 여기에도 분명한 개선이 있습니다. 비교적 최근에 수당 금액이 500 루블에 불과했다면 오늘날 군인과 상사는 2 천 루블의 급여를받을 수 있습니다.

그다지 많지는 않지만 징집병은 첫째로 국가의 전폭적인 지원을 받고 둘째로 많은 이점이 있다는 점을 기억해야합니다. 예를 들어, 대중교통을 무료로 이용할 수 있고 기타 서비스를 이용할 수 있으며, 그 비용은 특별 지불금으로 충당됩니다.

군인에 대한 소득세

다른 러시아 시민과 마찬가지로 군인도 소득세를 납부해야 하며, 그 금액은 13%로 고정되어 있습니다. 급여 수준이 크게 증가했음에도 불구하고 2016-2017년에는 그 금액이 증가하지 않습니다.

소득세는 급여 지급 시 계약직 근로자와 징집병으로부터 계산되므로 독립적으로 관련 당국에 연락할 필요가 없고 세무서를 방문하는 데 시간을 낭비할 필요가 없습니다.

세금 외에도 임금이 삭감되고 다른 개인으로부터 자금이 공제될 수 있습니다. 여기에는 다음이 포함됩니다.

  • 이전 배우자 또는 미성년 자녀의 부양을 위한 위자료(금액은 금전적 수당의 25, 33 또는 50%에 달할 수 있음)
  • 법정에서 군인에 대해 설정된 공제. 예를 들어, 제때에 납부하지 않은 벌금이나 연체된 대출에 대한 지불이 포함될 수 있습니다.
  • 위에서 언급한 세금 공제.

군인 급여를 정확하게 계산하는 가장 좋은 방법

수학에 능숙하지 않거나 기사에 나열된 모든 수당 및 공제액을 사용하여 급여 금액을 계산하는 데 귀중한 시간을 낭비할 여유가 없습니까? 인터넷과 첨단 기술 시대에 이 과정은 종이나 펜, 고대 주판을 찾도록 강요하지 않고도 단 몇 분밖에 걸리지 않습니다.

우리는 "2018년 연방 예산과 2019년 및 2020년 계획 기간에 대한" 법안이 State Duma에 제출되었다고 썼습니다. 이 법안은 부록에서 다음과 같이 "다른 카테고리에 대한 지원의 척도로서"를 제공합니다. 러시아 연방 대통령령의 영향을 받지 않는 연방 정부 기관의 직원, 판사, 검사, 러시아 연방 수사위원회 직원, 연방 공무원 및 기타 연방 정부 직원 2018년 1월 1일부터 물가상승률 전망치에 따라 임금, 급여, 수당 등 연간 증액 예산을 2019년 10월 1일부터 4% 증액할 예정이다. 2020년 10월 1일부터 각각 4%씩 감소합니다.”

따라서 의심의 여지 없이 이 법안이 채택되면 2018년 1월 1일부터 군인 급여가 4% 인상됩니다.

참조:계약에 따라 복무하는 군인의 표준 군사 직위에 대한 급여는 연방법에 따라 군 복무가 제공되는 연방 집행 기관장의 제안에 따라 러시아 연방 정부에 의해 설정됩니다(연방법 제2조 5항). ).

따라서 우리는 러시아 연방 정부가 2018년 1월 1일부터 일부 연방 집행 기관의 군인 및 직원의 급여 인상에 대한 상응하는 결의안을 채택할 것으로 예상합니다.

군인 및 직원의 급여가 인상되면 그 금액은 가장 가까운 전체 루블로 반올림되어야 한다는 점을 고려하면(예를 들어 2011년 3월 31일자 러시아 연방 정부 법령 제225호 참조) 일부 연방 집행 기관 당국의 군인 및 직원의 급여"(수정 및 추가 포함)(손실된 힘)), 우리는 01/01 현재 계약에 따라 복무하는 군인의 군인 계급에 대한 급여 및 군 직위에 대한 급여를 계산했습니다. /2018.
2018년 군 복무 중인 군인 급여 계산기를 준비했습니다. 이를 통해 2018년 1월 1일부터 군인이 받게 될 급여를 계산할 수 있습니다.

(adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push());

2018년 장기근속 군인연금 계산기와 2018년 경력을 고려한 '혼합' 군인연금 계산기를 준비했습니다. 이를 통해 2018년 1월 1일부터 군인연금 수급자의 군인연금 규모를 계산할 수 있습니다.

계약에 따라 군 복무를 통과하는 군인의 할당된 군 계급에 따른 월 급여 규모(2018년 1월 1일부터)

계약에 따라 군 복무를 통과하는 군인의 군 직위에 대한 관세 범위 목록(2018년 1월 1일부터)





주제에 대해서도 읽어보십시오.

러시아의 삼위일체 기념일. 축하할 때 본질과 전통 오늘은 정말 휴일입니다. 교회 휴일 2017년 6월 21일 토지에 대한 새로운 세금 공제 자녀 양육비 수령 방법 중앙선거관리위원회가 러시아 대선의 최종 결과를 정리했다. 정확한 숫자

러시아 거주자 대다수의 주요 현금 수입원은 임금입니다. 그러나 군대에서는 상황이 다릅니다. 급여 대신 해당 국가의 모든 군인은 고정 급여뿐만 아니라 수많은 수당을 포함하는 특별 수당을받습니다.

일반 러시아 시민은 러시아 연방 군대에 수당이 무엇인지, 그것이 무엇으로 구성되어 있는지, 계산 방법, 징집병이 자격이 있는지 여부에 대해 다소 모호한 생각을 가지고 있습니다. 군대 자체는이 혜택 계산 문제, 계산 방법 및 계산에 포함되는 기본 규칙, 올해 인상 여부 및 지불되지 않은 경우 수행 할 작업에 더 관심이 있습니다. . 이 기사는 이러한 모든 질문에 답하기 위한 것이며 군인과 민간인 모두에게 유용할 것입니다.

군인을위한 금전적 수당에 관한 RF 국방부 명령 2700,

군인에게 현금 발생을 제공하는 절차를 정의하는 주요 법률은 다음과 같습니다.

  • 2012년 1월 9일 공포된 대통령령 제46호 "상여금 지급 금액 및 규정의 제정에 관한"
  • . “징집병 수당에 대하여.”

아마도 모든 사람들은 같은 직급, 동일한 군 복무 기간, 동등한 직위를 차지하는 동료가 상당히 다른 급여를받는 상황을 잘 알고있을 것입니다. 나는 곧 은퇴할 것이다. 군인연금은 주로 임금을 기준으로 형성되는 것으로 알려져 있어, 그 내용을 자세히 알아보기로 했다. 급여 계산군인이 지불 금액을 늘리기 위해 할 수 있는 일.

계약병의 금전적 수당은 급여(군 직급에 따른 급여 + 직급에 따른 급여 + 경찰서 계수 또는 계급 자격에 따른 경찰서 인상)와 월별 수당의 두 가지 주요 구성 요소로 구성됩니다. DD의 첫 번째 부분에서 모든 것이 명확하다면 추가 지불 금액이 기본 급여를 크게 초과하는 경우가 많기 때문에 수당을 더 자세히 처리해야했습니다. 앞으로는 약간의 노력으로 DD의 크기에 영향을 미칠 수 있었다고 말할 것입니다. 기사에 설명된 나의 분석 경험이 동료들의 재정 상황을 개선하는 데 도움이 되기를 바랍니다. 회계의 복잡성을 이해하기 위해 특별한 교육이 필요하지 않습니다. 열심히 공부하면 됩니다 군인 급여 계산기, 아래에 주어진다.

온라인 군인 급여 계산기 2018-2019

임금 형성에 영향을 미치는 것

필수 결제

그래서 첫 번째 부분은 군인을 위한 DD 계산기의무적인 지불을 의미합니다. 이는 러시아 연방 군대의 모든 직원에게 동일합니다. 군인의 직위는 19개 범주로 나뉘며 각 범주에는 고정된 급여가 있습니다. 따라서 I 관세 범주의 급여는 10,400 루블, X TP-20,800 루블, XIX-25,000입니다. 480 문지름.

군 계급에 따른 급여도 고정액 범주에 속합니다. 사병 (선원)의 경우 DVZ는 5,200 루블, 중위는 9,880 루블, 대령은 13,520 루블, 육군 장군은 28,800 루블을받습니다.

필수 항목을 결정하는 세 번째 위치인 ATS 계수는 10%에서 100%까지 다양합니다. 결과적으로 나열된 위치에 대한 DD는 고정되어 있으며 범위는 16,640 루블입니다. (개인용) 최대 82,160 루블. (러시아 연방 원수용).

군인은 급여 계산기의 이 부분에 영향을 미칠 수 없습니다.

RF 군대의 개인, 상사 및 장교의 급여를 높이는 방법

군수당 계산기의 두 번째 부분에는 ATS의 백분율로 계산되는 월별 추가 지불금이 포함됩니다. 군인과 장교는 11개 직책에 대해 보너스를 받을 수 있으며 이러한 각 보너스에 직간접적으로 영향을 미칠 수 있습니다. 예를 들어, NVL은 RF 군대의 체류 기간에 따라 달라집니다. 그러나 러시아 연방 영토(극북, 쿠릴 열도 등)에서는 1년 복무를 2년으로 계산합니다. 즉, 실제로 5년 복무한 군인은 20% 보너스를 받을 수 있습니다. .

사병과 장교는 자격 카테고리를 늘려 내무부의 DD를 30%까지 늘릴 수 있습니다. 계약 병사의 신체 훈련도 DD 형성에 중요한 역할을 합니다. 따라서 러시아 스포츠 석사(USSR)는 추가로 100% ATS를 받으며, 군사 응용 스포츠 중 하나에서 1차 카테고리를 확정(수신)한 사람은 80%를 받습니다.

또한 러시아 이외의 핫스팟에서 군 복무를 수행하는 러시아 연방 시민에게는 최대 수당(최대 100%)이 제공됩니다. 생명과 건강에 대한 위험이 있는 작전에 참여하는 러시아 군대 그룹에 포함되려면 사령부에 보고서를 제출해야 합니다. 또한 시리아 아랍 공화국 및 기타 러시아 군대의 제한된 부대가 임시 배치된 장소에서 임무 구성원은 추가로 여행 수당을 받습니다.

일년 내내 다른 수당이 있을 수 있습니다:

  • 보너스(최대 1개 급여);
  • 상("전투 우수" 메달의 경우 - 30%, "1급 군사 용맹" 및 "지뢰 제거용" - 20%, "2급 군사 용맹" - 수령일로부터 1년 이내 10%) );
  • 리프팅 수당(복무지 변경 시: 1급 + 각 가족 급여의 25%);
  • 물질적 원조.

요약하면, 단기적으로 급여를 높이는 데 도움이 되는 최소 5가지 조치를 강조할 수 있습니다.

  • 개인 체력 수준을 높이십시오.
  • VUS 프로그램 "신체 훈련 및 스포츠", "광업 훈련", "신체 훈련 및 스포츠 작업"에 따라 훈련을 받습니다. 급여 계수 및 우대 서비스 기간 발생을 통해 해당 지역의 서비스로 이전합니다.
  • 핫스팟에서 RA 군대의 평화 유지 활동에 참여합니다.
  • 높은 수준에서 임무를 수행합니다.

세금 수수료 및 임금 연동

소득세 공제를 위해 일반적으로 허용되는 조건은 군인 급여에 적용됩니다. 현재 이는 전체 DD 금액의 13%를 차지합니다. 급여는 인플레이션을 고려하여 조정됩니다. 2018년에는 지수연동률을 5.6%로 계획하고 있다.

리뷰 기사에서는 모든 함정을 다루지 않았습니다. 군인 급여 계산기, 구체적인 질문을 하고 이야기를 공유하세요. 우리 사이트는 군대의 여러 부서에서 월간 우대 지불 기능, 러시아 연방 민간 군사 회사의 DD 규모 형성, 러시아 군대 군인을위한 추가 혜택에 대한 일련의 기사를 계획하고 있습니다. 북마크와 소셜 네트워크에 기사를 추가하세요.

군인의 DD 규모를 규제하는 문서:

  • 2011년 11월 7일자 연방법 No. 306-FZ;
  • 2011년 12월 21일자 러시아 연방 정부 법령 No. 1074;
  • 2011년 12월 30일자 러시아 연방 국방부 장관 명령 No. 2700;
  • 2012년 1월 9일자 러시아 연방 대통령령 제46호;
  • 2011년 12월 29일자 러시아 연방 정부 법령 No. 1198;
  • 2012년 8월 6일자 러시아 연방 국방부 장관 명령 No. 2195;
  • 2015년 9월 18일자 러시아 연방 국방부 장관 명령 No. 542;
  • 2011년 12월 21일자 러시아 연방 정부 법령 No. 1073;
  • 2011년 12월 24일자 러시아 연방 정부 법령 No. 1122;
  • 2006년 9월 18일자 러시아 연방 정부 법령 No. 573;
  • 1997년 12월 27일자 러시아 연방 정부 법령 No. 1639; 1998년 4월 11일자 러시아 연방 국방부 장관 명령 No. *24.

아래 링크를 사용하여 소셜 네트워크에 이 페이지를 추가하고 뉴스를 구독하면 모든 변경 사항에 대해 알려드리겠습니다.