ბოლო დრომდე, ბევრმა ბუღალტერმა, რომელიც ანგარიშს უწევდა იმ კომპანიებს, სადაც ხელფასები არ არის გათვლილი, არ აიღო SZV-M და SZV-STAZH და გაიარა DAM მე-3 განყოფილების გარეშე. ამასობაში, ცოტა ხნის წინ რუსეთის ფედერაციის საპენსიო ფონდი, რომელიც ადრე საკმაოდ კმაყოფილი იყო ამ მდგომარეობით, შრომის სამინისტროს წაქეზებით, ამის წინააღმდეგ გამოვიდა.

და მეორე დღეს ფედერალურმა საგადასახადო სამსახურმაც აიღო "ნულები". წერილში „დამის შევსებასთან და წარდგენასთან დაკავშირებულ გარკვეულ საკითხებთან დაკავშირებით“, ფისკალურმა ჩინოვნიკებმა განმარტეს, თუ როგორ შეუძლიათ არასამთავრობო ორგანიზაციებს შეავსონ გათვლები, რომლებიც არ შეიცავს ხელფასის დარიცხვას და შენატანებს.

ჩვენ გეტყვით, ვისი ნახვა სურს ფედერალურ საგადასახადო სამსახურს RSV-ის მე-3 ნაწილში.

რას ამბობენ საპენსიო ფონდი?

თავის ბოლო წერილში ფედერალურმა საგადასახადო სამსახურმა განმარტა კონკრეტულად მე-3 ნაწილის შესახებ. ის უნდა არსებობდეს!

განხორციელებული აქტივობის მიუხედავად, სადაზღვევო პრემიის ყველა გადამხდელს DAM-ის შევსების პროცედურის შესაბამისად უნდა შეავსოს შემდეგი: სათაურის ფურცელი, ნაწილი 1, 1.1 და 1.2 ქვესექციები 1-ლი განყოფილება, დანართი 2 განყოფილება 1-ში. და ნაწილი 3 „პერსონალიზებული ინფორმაცია დაზღვეული პირების შესახებ“.

დაზღვეული პირების შესახებ პერსონალიზებულ ინფორმაციას, რომელიც არ შეიცავს მონაცემებს ფიზიკური პირის სასარგებლოდ დარიცხული გადახდების ოდენობისა და სხვა ანაზღაურების შესახებ საანგარიშო (საანგარიშო) პერიოდის ბოლო სამი თვის განმავლობაში, გაანგარიშების მე-3 ნაწილის 3.2 ქვეპუნქტი არ არის დასრულებული.

გარდა ამისა, ფედერალურმა საგადასახადო სამსახურმა განმარტა მე-3 ნაწილის შევსების ზოგიერთი ასპექტი.

SNT

1998 წლის 15 აპრილის N 66-FZ ფედერალური კანონის 20-ე მუხლის 1-ლი პუნქტის შესაბამისად "მოქალაქეთა მებაღეობის, მებაღეობისა და დაჩის არაკომერციული გაერთიანებების შესახებ", მებაღეობის, მებაღეობის ან დაჩის არაკომერციული ასოციაციის მმართველი ორგანოები. არის მისი წევრების საერთო კრება, ასეთი ასოციაციის გამგეობა, მისი გამგეობის თავმჯდომარე.

მებაღეობის, მებაღეობის ან დაჩის არაკომერციული ასოციაციის წევრთა საერთო კრების თავმჯდომარე (უფლებამოსილი წარმომადგენლების კრება) არჩეულიასეთი ასოციაციის წევრთა საერთო კრებაზე.

შრომის კოდექსის მე-16 მუხლის დებულებები განსაზღვრავს, რომ შრომის კანონმდებლობითა და შრომის სამართლის ნორმების შემცველი სხვა მარეგულირებელი სამართლებრივი აქტებით ან ორგანიზაციის წესდებით (დებულებით) დადგენილ შემთხვევებში და პროცედურებში წარმოიქმნება შრომითი ურთიერთობები, კერძოდ. თანამდებობაზე არჩევის შედეგად.

შრომის კოდექსის მე-17 მუხლის თანახმად, შრომითი ურთიერთობები წარმოიქმნება თანამდებობაზე არჩევის შედეგად, თუ თანამდებობაზე არჩევა მოითხოვს დასაქმებულს გარკვეული შრომითი ფუნქციის შესრულებას.

ამრიგად, ვინაიდან N 66-FZ ფედერალური კანონის დებულებები ავალებს მებაღეობის, მებაღეობის ან დაჩის არაკომერციული ასოციაციის საბჭოს თავმჯდომარეს ამ არჩეულ თანამდებობაზე გარკვეული ფუნქციების შესრულებას, მაშინ მისი საქმიანობა შეიძლება კლასიფიცირდეს როგორც ინდივიდის შრომითი საქმიანობა.

ამასთან, აღსანიშნავია, რომ ორგანიზაციების ხელმძღვანელები, რომლებიც არიან ერთადერთი მონაწილეები (დამფუძნებლები), ორგანიზაციების წევრები, მათ შორის მებაღეობის, მებაღეობის ან დაჩის არაკომერციული ასოციაციის გამგეობის თავმჯდომარე 2001 წლის 15 დეკემბრის No167-FZ და No255-FZ ფედერალური კანონების დებულებების ძალით აღიარებულნი არიან დაზღვეულ პირებად.

ზემოაღნიშნულის გათვალისწინებით, ბილინგის (საანგარიშო) პერიოდში ფიზიკური პირების სასარგებლოდ გადახდების და სხვა ანაზღაურების არარსებობის შემთხვევაში, უნდა დაერთოს მებაღეობის, მებაღეობის ან დაჩის არაკომერციული ასოციაციის მიერ საანგარიშო (საანგარიშო) პერიოდისთვის წარმოდგენილი DAM. მე-3 განყოფილებამდე მებაღეობის, მებაღეობის ან დაჩის არაკომერციული ასოციაციის არაკომერციული გაერთიანების გამგეობის თავმჯდომარისათვის გაანგარიშების 3.1 ქვეპუნქტის შესაბამისი სტრიქონების 010 - 180 შევსებით დადგენილი წესით.

ლიკვიდატორი-IP

ზემოხსენებულ წერილში ფედერალურმა საგადასახადო სამსახურმა ასევე დააყენა საკითხი ლიკვიდაციის პროცესში მყოფი მუნიციპალური საბიუჯეტო დაწესებულების მიერ DAM-ის ფორმირების შესახებ.

საგადასახადო კოდექსის 431-ე მუხლის მე-15 პუნქტის დებულებები ადგენს, რომ ორგანიზაციის ლიკვიდაციასთან დაკავშირებით საქმიანობის შეწყვეტის შემთხვევაში სადაზღვევო პრემიის გადამხდელები ვალდებულნი არიან შუალედური სალიკვიდაციო ბალანსის შედგენამდე წარუდგინონ ქ. საგადასახადო ორგანოს გაანგარიშება ბილინგის პერიოდის დაწყებიდან მითითებული გაანგარიშების წარდგენის დღემდე პერიოდის ჩათვლით.

მუნიციპალური საბიუჯეტო დაწესებულების ლიკვიდაციის პროცედურა რეგულირდება სამოქალაქო კოდექსით და 1996 წლის 12 იანვრის N 7-FZ ფედერალური კანონის 1996 წლის 12 იანვრის N 7-FZ „არასამეწარმეო ორგანიზაციების შესახებ“ 18, 19 მუხლებით.

№7-FZ ფედერალური კანონის მე-18 მუხლის მე-3 პუნქტის დებულებების საფუძველზე, NPO-ის დამფუძნებლები (მონაწილეები) ან ორგანო, რომელმაც მიიღო გადაწყვეტილება NPO-ს ლიკვიდაციის შესახებ (ამ შემთხვევაში, მუნიციპალიტეტის ადგილობრივი ადმინისტრაცია). , დანიშნოს სალიკვიდაციო კომისია (ლიკვიდატორი) და დაადგინოს ა(ა)იპ-ის ლიკვიდაციის პროცედურა და ვადები.

7-FZ ფედერალური კანონის მე-19 მუხლის მე-4 პუნქტის თანახმად, სალიკვიდაციო კომისიის დანიშვნის მომენტიდან მას გადაეცემა არაკომერციული ორგანიზაციის საქმეების მართვის უფლებამოსილებები, მათ შორის, DAM-ის რეკომენდაციით. .

ფედერალურმა საგადასახადო სამსახურმა განიხილა სიტუაცია, როდესაც სალიკვიდაციო მოქმედებებს ახორციელებს ინდივიდუალური მეწარმემუნიციპალიტეტის ადგილობრივ გამგეობასთან დადებული სამოქალაქო-სამართლებრივი ხელშეკრულების შესაბამისად, რომლის საგანია სამუშაოს შესრულება და მომსახურების გაწევა.

ამასთან დაკავშირებით, თუ ლიკვიდაციის პროცესში მყოფ მუნიციპალურ საბიუჯეტო დაწესებულებას არ აქვს გადასახადები და სხვა ანაზღაურება სავალდებულო სოციალურ დაზღვევას დაქვემდებარებული ფიზიკური პირების სასარგებლოდ, გაანგარიშების შევსების პროცედურის მოთხოვნების გათვალისწინებით. წარმოდგენილი გაანგარიშებისთვის მე-3 ნაწილი უნდა დაერთოს ლიკვიდატორსლიკვიდირებული მუნიციპალური საბიუჯეტო დაწესებულების საქმის წარმართვის უფლებამოსილების განხორციელება, გაანგარიშების 3.1 ქვეპუნქტის შესაბამისი 010 - 180 სტრიქონების დადგენილი წესით შევსებით.

ჩვენ ვისაუბრეთ 2017 წელს საგადასახადო სამსახურში წარდგენილ სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების ფორმაზე და მივაწოდეთ გაანგარიშების ნიმუში. ჩვენ გეტყვით ამ მასალაში სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსების მახასიათებლებზე.

სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშება 2017 წელი: განყოფილება 3

სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშება ფედერალური საგადასახადო სამსახურის 2016 წლის 10 ოქტომბრის № ММВ-7-11/551@ ბრძანების შესაბამისად მოიცავს მე-3 განყოფილებას „პერსონალიზებული ინფორმაცია დაზღვეული პირების შესახებ“. ეს განყოფილება სავალდებულოა დაზღვევის პრემიის ყველა გადამხდელის წარდგენისთვის, მათ შორის, ვინც იქირავებს.

ამასთან, უნდა გავითვალისწინოთ, რომ სადაზღვევო ანგარიშგების წარდგენისას გადახდების და შენატანების დარიცხვის გარეშე, სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშებაში, ნულოვანი განყოფილება 3, რომელიც არ შეიცავს ინფორმაციას, ნაკლებად სავარაუდოა. ყოველივე ამის შემდეგ, მაშინაც კი, თუ გადამხდელს არ ჰქონდა გადახდები და, შესაბამისად, საგადასახადო ბაზა და სადაზღვევო პრემიები უდრის 0-ს, სავარაუდოდ, ორგანიზაციაში არიან დაზღვეული პირები.

შეგახსენებთ, რომ სავალდებულო საპენსიო, ჯანმრთელობის დაზღვევისა და სოციალური დაზღვევის მიზნებისთვის დაზღვეული პირები არიან, პირველ რიგში, შრომითი ხელშეკრულებით მომუშავე პირები, მ.შ. ორგანიზაციების ხელმძღვანელები (2001 წლის 15 დეკემბრის №167-FZ ფედერალური კანონის 1-ლი მუხლი, 2010 წლის 29 ნოემბრის No326-FZ ფედერალური კანონის მე-10 მუხლის 1-ლი პუნქტი, 2010 წლის 29 ნოემბრის No326-FZ ფედერალური კანონის 1-ლი პუნქტი. 2006 წლის 29 დეკემბრის ფედერალური კანონი No255-FZ). და რადგან, თუნდაც საქმიანობის არარსებობის შემთხვევაში, მენეჯერი, რომელთანაც გაფორმებულია შრომითი ხელშეკრულება, ორგანიზაციას, როგორც წესი, აქვს მინიმუმ ერთი და უნდა იყოს მითითებული სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების ცარიელ მე-3 ნაწილში. მაგრამ თუ დირექტორის ხელფასი არ არის დარიცხული, საჭიროა მხოლოდ 3.1 ქვეპუნქტის შევსება, რადგან საანგარიშო (ანგარიშსწორების) პერიოდის ბოლო 3 თვის განმავლობაში ფიზიკური პირების სასარგებლოდ დარიცხული გადახდებისა და სხვა ანაზღაურების ოდენობის მონაცემების არარსებობის შემთხვევაში. მე-3 ნაწილის 3.2 ქვეპუნქტი აღარ არის შევსებული (პუნქტი 22.2 შევსების პროცედურა

რაც შეეხება სამშობიარო მუშაკების ასახვას სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშებაში (მე-3 ნაწილში), მათ შესახებ ინფორმაცია მოცემულია არა მხოლოდ 3.1 ქვეპუნქტში (რადგან ისინი დაზღვეულ პირებად რჩებიან), არამედ 3.2 ქვეთავშიც. ამავდროულად, 3.2 ქვეთავში, დეკრეტული შეღავათები, ისევე როგორც ბავშვის მოვლის შეღავათები 1,5 წლამდე, აისახება მხოლოდ ხაზში 210. ყოველივე ამის შემდეგ, ეს შეღავათები ეხება გადახდებს და სხვა ანაზღაურებას, მაგრამ არ ექვემდებარება თანხებს. სადაზღვევო შენატანები (რუსეთის ფედერაციის საგადასახადო კოდექსის 422-ე მუხლის 1-ლი პუნქტი).

როგორ შეავსოთ განყოფილება 3 სადაზღვევო პრემიის გაანგარიშება

სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსების წესები დამტკიცდა რუსეთის ფედერალური საგადასახადო სამსახურის 2016 წლის 10 ოქტომბრის No ММВ-7-11/551@ ბრძანებით.

სადაზღვევო პრემიის ერთიანი გაანგარიშების მე-3 პუნქტი ავსებს გადამხდელებს ყველა დაზღვეული პირისთვის ბილინგის (საანგარიშო) პერიოდის ბოლო 3 თვის განმავლობაში (შევსების პროცედურის 22.1 პუნქტი, დამტკიცებული ფედერალური საგადასახადო სამსახურის ოქტომბრის ბრძანებით. 10, 2016 No ММВ-7-11/551@).

მე-3 ნაწილის დასასრულებლად მოწოდებულია დეტალური ინსტრუქციები სტრიქონი-სტრიქონში სექციის მომზადებისთვის. მაგალითად, შევსების პროცედურის 22.6 პუნქტში ნათქვამია, რომ მე-3 განყოფილებაში სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშებისას სტრიქონში 040 „ნომერი“ მითითებულია ინფორმაციის რიგითი ნომერი. როგორ დანომროს ინფორმაცია, სადაზღვევო პრემიის გადამხდელი თავად გადაწყვეტს: ეს შეიძლება იყოს სერიული ნუმერაცია ზრდადი თანმიმდევრობით (1, 2, 3 და ა.შ.), ან, მაგალითად, თანამშრომლის პერსონალის ნომერი (ფედერალური საგადასახადო სამსახურის წერილი). რუსეთის 2017 წლის 10 იანვრის No BS-4-11/100@ (პუნქტი 3)).

150-ე სტრიქონზე „სერიები და ნომერი“ ფიზიკური პირის პირადობის დამადასტურებელი დოკუმენტის დეტალების მითითებისას ნიშანი „არა“ არ არის მითითებული და თავად დოკუმენტის სერია და ნომერი გამოყოფილია ინტერვალით.

დამატებითი ინფორმაცია სადაზღვევო პრემიების ახალი გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსების პროცედურის შესახებ შეგიძლიათ იხილოთ შევსების პროცედურის XXII ნაწილში (

რა ზოგადი პრინციპებით უნდა ჩამოყალიბდეს 2017 წელს სადაზღვევო პრემიების ერთიანი გაანგარიშების მე-3 ნაწილი? ვინ უნდა მიაწოდოს 10.10.16 N MMV-7-11/551@ ბრძანებით ძალაში შესული ანგარიშის ეს ნაწილი? და შესაძლებელია თუ არა სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების ცარიელი მე-3 ნაწილის წარდგენა? ამ და სხვა კითხვებზე მიმდინარე პასუხები მოჰყვება.

რისთვის არის განკუთვნილი სადაზღვევო პრემიების ერთიანი გაანგარიშების მე-3 ნაწილი?

სადაზღვევო პრემიების ახალი გაანგარიშების დეტალური მე-3 ნაწილი შედგენილია ყველა დაზღვეული პირისთვის პერსონალიზებული ინფორმაციის მიწოდების მიზნით. ამ ანგარიშის წარდგენის სიხშირე კვარტალურია, ამიტომ ყველა ბიზნეს სუბიექტმა, რომელმაც თანამშრომლებთან შრომითი ხელშეკრულება დადო, სადაზღვევო პრემიების მიმდინარე გაანგარიშებაში უნდა შეიტანოს მე-3 ნაწილი - ნიმუში მოცემულია ქვემოთ. ამასთან, ამ შემთხვევაში ფულის გაცემის ფაქტს საკვანძო მნიშვნელობა არ აქვს.

ზუსტად როდის არის საჭირო სადაზღვევო პრემიის გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსება:

1. თუ დასაქმებულებთან ანგარიშსწორება ხდება შრომითი ან სამოქალაქო ურთიერთობის ფარგლებში (პუნქტი 22.1).
2. როდესაც სპეციალისტები შვებულებაში არიან შემოსავლის დაზოგვის გარეშე.
3. როდესაც თანამშრომლები მიდიან დეკრეტულ შვებულებაში, სადაზღვევო პრემიის გაანგარიშებისას, დეკრეტული შვებულების მე-3 ნაწილი შედგენილია დაქვემდებარებულის ფორმირების გარეშე. 3.2 გადახდების შესახებ.
4. თუ კომპანიას ჰყავს მხოლოდ ერთი თანამშრომელი, ის ასევე არის დირექტორი, რომელიც არის დამფუძნებელი.
5. თუ გათავისუფლებულ პირებთან ანგარიშსწორებები განხორციელდა მიმდინარე კვარტალში.

Მნიშვნელოვანი! თუ დამზღვევი წარუდგენს მარეგულირებელ სამთავრობო უწყებებს სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშებას მე-3 ნაწილის გარეშე, ასეთი ანგარიში ჩაითვლება არასრულად, რაც გამოიწვევს დოკუმენტის მიღებაზე უარს.

სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსება 2017 წ

სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების მე-3 ნაწილში ინფორმაციის შეყვანის სრული ინსტრუქცია მოცემულია MMV-7-11/551@ ბრძანებით რეგულირდება ანგარიშის შევსების პროცედურაში. ცალკეული რეკომენდაციები მოცემულია ფედერალური საგადასახადო სამსახურის მიერ 03/17/17 წერილში No. 4-11/100@ დათარიღებული 01/10/17.

სადაზღვევო პრემიის გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსების წესები:

• ინფორმაცია შეიტანება ცალ-ცალკე თითოეული დაზღვეული პირისთვის.
• ზევით ყალიბდება საწყისი მონაცემები - მაკორექტირებელი ნომრით (დაზუსტების შემთხვევაში), საანგარიშო პერიოდის, საანგარიშო ნომრისა და თარიღის მიხედვით.
• სავალდებულოა პერსონალური პერსონალიზებული ინფორმაციის სხვა ინფორმაციაში ასახვა. 3.1 – პირის TIN, SNILS, მისი სრული სახელი, მოქალაქეობა, დაბადების ზუსტი თარიღი, პირადობის დამადასტურებელი დოკუმენტის ნომერი, ატრიბუტის კოდი სადაზღვევო სისტემაში.
• სხვა 3.2.1 იქმნება მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ საანგარიშო პერიოდში მოქალაქეებს აქვთ სხვადასხვა გადასახადები - მაგალითად, დასაქმებულის დეკრეტულ შვებულებაში სადაზღვევო პრემიის გაანგარიშების მე-3 ნაწილი მოცემულია ამ ნაწილის გარეშე (ქვეპუნქტი 22.2).
• სხვა 3.2.2 ფორმდება სავალდებულო საპენსიო დაზღვევის შენატანების გაანგარიშებისას დამატებითი ტარიფების მიხედვით.

Მნიშვნელოვანი! თუ სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების ნულოვანი განყოფილება 3 არის წარმოდგენილი, შესაბამის სტრიქონებში ფულადი მაჩვენებლებით იწერება „0“, დანარჩენში კი ტირე. თუ გადახდა განხორციელდა ავადმყოფობის შვებულებაში, მე-3 განყოფილებაში შეღავათები სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშებაში უნდა იყოს შეყვანილი 210-ე ქვე-გვერდზე. 3.2.

როგორ შეავსოთ სადაზღვევო პრემიის გაანგარიშების მე-3 ნაწილი - მაგალითი

საწყისი მონაცემების გამოყენებით ჩვენ გავაანალიზებთ ზუსტად როგორ ჩამოვაყალიბოთ განყოფილება 3 1 კვ.მ. 2017 დავუშვათ, რომ შპს ზოგადი საგადასახადო რეჟიმით ეწევა ელექტრო მოწყობილობების საბითუმო ვაჭრობას. პერსონალზე არის 1 თანამშრომელი, რომლის ხელფასი 45000 რუბლს შეადგენს. თვეში. კონტრაქტის თანამშრომლები არ არიან. Მწერის. 3, მონაცემები შეიტანება შესაბამისად ერთი სპეციალისტისთვის, თუ მეტი პერსონალია, თითოეული ინდივიდის ინფორმაცია ცალკე უნდა შეივსოს.

სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსების ნიმუში

ყურადღება! ხშირად იმ თანამშრომლების შევსებისას, რომლებიც მიმდინარე კვარტალში იმყოფებოდნენ ანაზღაურების გარეშე შვებულებაში , 1C-ში სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების მე-3 ნაწილი სწორად არ არის ჩამოყალიბებული, რადგან პროგრამა ავტომატურად მიუთითებს ცარიელ მნიშვნელობებზე ყველა ხაზისთვის. სიტუაციის გამოსასწორებლად, ექსპერტები ბუღალტერებს რეკომენდაციას უწევენ ყოველთვიური ინდიკატორების ქვედანაყოფებში შეყვანას. 3.2.1 ნულოვანი თანხებით. ამის შემდეგ, პროგრამა გამოტოვებს ანგარიშს და ის შეიძლება დაუყოვნებლივ გაიგზავნოს ფედერალური საგადასახადო სამსახურში.

ამ წლიდან მოქმედებს სადაზღვევო პრემიების ანგარიშგების განახლებული ფორმა. ამასთან დაკავშირებით ბუღალტერებს საკმაოდ ბევრი კითხვა აქვთ. სავალდებულოა თუ არა სადაზღვევო პრემიების დაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსება? აუცილებელია თუ არა ამ განყოფილების ცალკე შექმნა თითოეული თანამშრომლისთვის? ამ და სხვა მნიშვნელოვან კითხვებზე პასუხები შეგიძლიათ იხილოთ შემდეგ სტატიაში.

სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების ფორმირება, კერძოდ მესამე განყოფილება, ხორციელდება დაზღვეული თანამშრომლების შესახებ პირადი ინფორმაციის კუთხით. ანგარიშის წარდგენა სავალდებულოა მაშინაც კი, როდესაც არ არის ხელმისაწვდომი პერიოდისთვის საჭირო ინდიკატორები.

სადაზღვევო პრემიის გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსება აუცილებელია შემდეგ სიტუაციებში:

მესამე ნაწილის დასრულება

გაანგარიშების მესამე განყოფილება მოიცავს საწყის ნაწილს და სამ ქვეგანყოფილებას. ვნახოთ, როგორ ივსება თითოეული ეს ნაწილი.

საწყისი ნაწილი

• თუ პირველად ივსება პერსონალური მონაცემები თანამშრომლის შესახებ, სტრიქონში 010 უნდა მიუთითოთ „0—“ თუ კორექტირების გაანგარიშებაა წარმოდგენილი, თქვენ უნდა შეიყვანოთ კორექტირების სერიული ნომერი.
• 020 სტრიქონში შეტანილია საანგარიშო პერიოდის ციფრული კოდი;
• ხაზი 030 – წელი საანგარიშო პერიოდისთვის, რომლისთვისაც ხდება დოკუმენტის შევსება;
• გვერდი 040 განყოფილება 3 სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშება - თანმიმდევრობით მოწოდებული ინფორმაციის რაოდენობა.
• ხაზი 050 არის ინფორმაციის მიწოდების თარიღი.

პირველი ქვეგანყოფილება

ეს ქვეგანყოფილება შეიცავს პერსონალურ ინფორმაციას თანამშრომლის შესახებ:

• 060 – TIN (ასეთის არსებობის შემთხვევაში);
• 070 – SNILS;
• 080, 090, 100 – გვარი და ინიციალები;
• 110 – დასაქმებულის დაბადების თარიღი;
• 120 – დასაქმებულის მოქალაქეობის ციფრული კოდი, სპეციალურის მიხედვით. კლასიფიკაცია;
• 130 – დასაქმებულის სქესის რიცხვითი კოდი;
• 140 – თანამშრომლის ვინაობის დამადასტურებელი დოკუმენტის რიცხვითი კოდი;
• 150 – სერია და დოკუმენტის ნომერი წინა პუნქტიდან;
• 160, 170, 180 – არის თუ არა თანამშრომელი დაზღვეული საპენსიო ან სამედიცინო სისტემაში. და სოციალური დაზღვევა.

მეორე ქვეგანყოფილება

მე-3 ნაწილის მეორე ქვეპუნქტი სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშება ყალიბდება შემდეგი თანმიმდევრობით:

• 190 – იმ წლის ნომერი, რომლისთვისაც წარმოდგენილია ანგარიში;
• 200 – დაზღვეული თანამშრომლის ჯგუფის რიცხვითი კოდი;
• 210 – ფიზიკურ პირზე გადახდების მთლიანი თანხა;
• 220 – საპენსიო შენატანების გამოთვლის ბაზა;
• 230 – GPA-ის ფარგლებში გადახდების ოდენობა;
• 240 – საპენსიო დაზღვევის შენატანების ოდენობა;
• 250 – თანამშრომლისთვის გადახდის საბოლოო თანხა.

მესამე ქვეგანყოფილება

მესამე ქვეგანყოფილება შეიცავს შემდეგ ინფორმაციას:

• 260 – წელიწადის თვის რიცხვი;
• 270 – გამოყენებული სატარიფო კოდი;
• 280 – გადასახდელების ოდენობა, საიდანაც გამოითვლებოდა დამატებითი შენატანები. ტარიფები;
• 290 – სადაზღვევო პრემიის ჯამური ოდენობა დამატებით. ტარიფები;
• 300 – ყველა გადახდისა და სადაზღვევო პრემიის ჯამური თანხა.

სადაზღვევო პრემიის გაანგარიშების მე-3 ნაწილის ასლი

გაანგარიშების ფორმა დამტკიცდა რუსეთის ფედერაციის ფედერალური საგადასახადო სამსახურის 2016 წლის 10 ოქტომბრის No ММВ-7-11/551 ბრძანებით და ძალაში შევიდა 2017 წლის 1 იანვრიდან. ეს ნიშნავს, რომ ამიერიდან თქვენ უნდა მიაწოდოთ დაზღვევის პრემიის გაანგარიშების მე-3 ნაწილის ასლები თქვენს თანამშრომლებს. დამსაქმებლის პასუხისმგებლობა ამ საკითხთან დაკავშირებით აისახება ხელოვნების მე-4 პუნქტში. „სავალდებულო საპენსიო დაზღვევის სისტემაში ინდივიდუალური (პერსონალიზებული) აღრიცხვის შესახებ“ კანონის 11 04/01/1996 No27-FZ (შესწორებული 29/07/2018).

ეს პროცედურა დეკლარაციული ხასიათისაა. თანამშრომელს შეუძლია დაუკავშირდეს ბუღალტრულ განყოფილებას მე-3 განყოფილებიდან ინფორმაციის მიწოდების მოთხოვნით. წარმოდგენილი გამოთვლების საფუძველზე ჩვენ ვამზადებთ ასლებს ამ თანამშრომლისთვის. თუ გაანგარიშება წარდგენილია ელექტრონულად, საკმარისია მისი დაბეჭდვა.

რა უნდა გააკეთო, თუ კვარტალში შუა რიცხვებში მიმართავ? ამ შემთხვევაში, ჩვენ ვავსებთ ინდივიდუალურ ინფორმაციას მე-3 ნაწილში განაცხადის შეტანის თარიღისთვის. მიწოდების ბოლო ვადაა განაცხადის შეტანის დღიდან 5 კალენდარული დღე.

სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსება

მე-3 განყოფილებაში პერსონალიზებული ინფორმაცია შედგება ორი ბლოკისგან.

პირველი შეიცავს ინფორმაციას ანგარიშგების შესახებ: ის საუბრობს გაანგარიშების ტიპზე (ეს არის პირველადი ან კორექტირება) და წარდგენის პერიოდზე, ასახავს თითოეული თანამშრომლის ინფორმაციის რაოდენობას და ანგარიშების წარდგენის თარიღს. განყოფილების ეს ნაწილი შეიცავს თანამშრომელთა პერსონალურ და პასპორტულ მონაცემებს (ქვეპუნქტი 3.1).

მეორე ბლოკი შედგება ორი ქვესექციისგან. პირველი, ნომერი 3.2.1, ასახავს ინფორმაციას ბოლო სამი თვის დარიცხული გადახდების შესახებ, ასევე საპენსიო დაზღვევის სადაზღვევო შენატანების ოდენობას. მეორე ქვეპუნქტი, ნომრით 3.2.2, ივსება შენატანების დამატებითი ტარიფით დარიცხვის შემთხვევაში. სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსებისას დიდი ყურადღება უნდა მიაქციოთ პერსონალური მონაცემების სწორად ასახვას.

არ იცით თქვენი უფლებები?

მაშინაც კი, თუ დაუშვით შეცდომა თანამშრომლის სრული სახელის ერთ ასოში, თქვენ უნდა წარადგინოთ განახლებული გაანგარიშება.

მე-3 ნაწილის კორექტირება და მისი მახასიათებლები

სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების მე-3 მონაკვეთზე კორექტირების შესრულება დამოკიდებულია იმაზე, თუ რომელ ქვეგანყოფილებაში დაშვებულია შეცდომა. საგადასახადო ორგანომ განმარტება წარმოადგინა 2017 წლის 28 ივნისის No BS-4-11/12446@ წერილით. მოდით შევხედოთ შევსების ვარიანტებს:

1. შეცდომა თანამშრომლის ინდივიდუალურ ინფორმაციაში 3.1 ქვეპუნქტში.

   საჭიროა ინფორმაციის გადატვირთვა. ჩვენ ვქმნით კორექტირებას გაანგარიშების მე-3 განყოფილებაში, სადაც მონაცემები 1-ლიდან უცვლელი რჩება. მე-3 განყოფილებაში ჩვენ ვმუშაობთ მხოლოდ იმ თანამშრომლის მონაცემებით, რომელსაც აქვს შეცდომები.

   მაშ ასე, მოდით დაარედაქტიროთ ინფორმაცია, რომელიც აისახა გაანგარიშებაში. ამისთვის 3.1 ქვეპუნქტის ინფორმაციას ვტოვებთ იგივე, ხოლო 3.2 ქვეთავში 190-300 სტრიქონებში ვსვამთ 0. ამ თანამშრომლისთვის ვქმნით ინფორმაციის ახალ ბლოკს, სადაც 010 სტრიქონში ვსვამთ შესწორების ნომერს - 1. 3.1 ქვეთავში ჩვენ შევიყვანთ სწორ მონაცემებს თანამშრომლის შესახებ. ქვეთავში 3.2 ჩვენ ვამატებთ მსგავს ინფორმაციას პირველადი ანგარიშიდან.

2. შეცდომა 3.2 ქვეპუნქტში.

   თუ დაგავიწყდათ თანამშრომლის შესახებ ინფორმაციის შეყვანა. ამ შემთხვევაში, სადაზღვევო პრემიების გაანგარიშების მე-3 განყოფილების კორექტირება შედგება ახალი თანამშრომლისთვის მონაცემების დამატებასა და 1-ლ ნაწილში ინდიკატორების შეცვლაში.

   თუ ასახული გაქვთ დამატებითი თანამშრომლები. შემდეგ მე-3 განყოფილებაში განახლებულ გაანგარიშებაში ჩვენ მივუთითებთ ინფორმაციას ამ თანამშრომლების შესახებ, ხოლო 3.2 ქვეპუნქტის 190-300 სტრიქონებში ჩვენ ყველა ნაცნობში ვასწორებთ 0-ს.

   თუ თქვენ უბრალოდ გჭირდებათ ცვლილებების შეტანა ქვეგანყოფილების ინდიკატორებში, შეცვალეთ ინფორმაცია და, საჭიროების შემთხვევაში, შეცვალეთ ნაწილი 1.

თანამშრომლის სამსახურიდან გათავისუფლების საბუთების ჩამონათვალი

ჩვეულ დოკუმენტებთან ერთად, რომელსაც თანამშრომელი თანამდებობიდან გათავისუფლების დღეს იღებს, ორგანიზაცია ვალდებულია მიაწოდოს პერსონალიზებული საბუღალტრო ინფორმაცია. ეს აისახება აბზაცში. 2 პუნქტი 4 ხელოვნება. 27-FZ კანონის 11 (შესწორებული 2018 წლის 29 ივლისს). წაიკითხეთ მეტი დოკუმენტების შესახებ ქვემოთ:

1. ინფორმაციის ამოღება SZV-STAZH ფორმიდან.
   ინფორმაცია SZV-STAZH-დან კონკრეტული თანამშრომლისთვის უნდა იყოს მოწოდებული 2017 წლიდან. განცხადება უნდა შეიცავდეს მხოლოდ გადამდგარი თანამშრომლის პერსონალურ ინფორმაციას. დოკუმენტი უნდა იყოს დათარიღებული თანამდებობიდან გათავისუფლების თარიღით.
2. ამონაწერი SZV-M ფორმიდან.
   შეუძლებელია SVZ-M-ის ასლების მიწოდება, რომელიც შეიცავს ინფორმაციას ყველა თანამშრომლის შესახებ. ეს არის პერსონალური მონაცემების დაცვის მოთხოვნების პირდაპირი დარღვევა. აუცილებელია ინფორმაციის დაჯგუფება ამონაწერში SZV-M ფორმის გამოყენებით. ის უნდა დასრულდეს თანამშრომლის ბოლო სამუშაო დღეს.
3. მე-3 ნაწილის ასლები.
   თანამშრომლის სამსახურიდან გათავისუფლებისას გაანგარიშების მე-3 განყოფილებაში მოცემული ინფორმაცია შეიძლება კოპირდეს უკვე წარმოდგენილი ანგარიშებიდან.

ამონაწერი მე-3 ნაწილიდან თანამშრომელს სამსახურიდან გათავისუფლებისთანავე

კვარტალის დასაწყისიდან თანამდებობიდან გათავისუფლების მომენტამდე პერიოდისთვის, შენატანების გაანგარიშების მე-3 ნაწილში ინფორმაცია უნდა მომზადდეს ამონაწერის სახით. შევსებისას ყურადღებას ვამახვილებთ ბილინგის პერიოდზე (კოდზე) სტრიქონზე 020. ჩვენ მივუთითებთ კოდს, რომელიც შეესაბამება სამსახურიდან გათავისუფლების თარიღს.

მე-3 ნაწილის 3.2.1 ქვეპუნქტის ინფორმაციაში ასახულია მუშაობის თვეები კვარტალის დასაწყისიდან შრომითი ვალდებულებების შეწყვეტის თარიღამდე. დამუშავებული პერიოდებისთვის ჩვენ მივუთითებთ გადახდების ოდენობებს, შენატანების გამოთვლის საფუძველს და მათ ზომას. ჩვენ ასევე ასახავს ამ ინფორმაციას საანგარიშო პერიოდის მხოლოდ ბოლო სამი თვის განმავლობაში. საჭიროების შემთხვევაში შეავსეთ ქვეპუნქტი 3.2.2.

გაანგარიშების მე-3 ნაწილის ასლები და ამონაწერი ეძლევა თანამშრომელს სამსახურიდან გათავისუფლებისთანავე მის ბოლო სამუშაო დღეს, გაანგარიშებასთან და სხვა დოკუმენტებთან ერთად. ჩვენ ამ მონაცემებს ვაწვდით არა მხოლოდ შრომითი ხელშეკრულებით დაქირავებულ თანამშრომლებს, არამედ მათ, ვინც ახორციელებს სამოქალაქო სამართლის მომსახურებას.

შენატანების გაანგარიშება მე-3 ნაწილიდან ინფორმაციის გარეშე

თუ დაწესებულება არ ახორციელებს სამეწარმეო საქმიანობას და არ არის თანამშრომლები (მხოლოდ დამფუძნებელი), მას უნარჩუნდება გათვლების გაწევის ვალდებულება (ფედერალური საგადასახადო სამსახურის 2017 წლის 12 აპრილის წერილი No BS-4-11/6940@). ამ შემთხვევაში, ფიზიკური პირების სასარგებლოდ გადახდების ინდიკატორები იღებენ მნიშვნელობას 0, ხოლო დაზღვეულთა რაოდენობა იღებს მნიშვნელობას 1. თქვენ უნდა შეავსოთ გაანგარიშების 1-ლი ნაწილი, დანართები 1 და 2. ასევე ასახეთ დამფუძნებლის პერსონალური მონაცემები მე-3 ნაწილში, 3.2 ქვეპუნქტის შევსების გარეშე.

განვიხილოთ ვარიანტი, როდესაც ინდივიდუალური მეწარმის ყველა თანამშრომელი დატოვებს თავს. მას შენატანის გადამხდელად რეგისტრაციიდან მოხსნის შესახებ განცხადება არ შეუტანია. შესაბამისად, იგი ვალდებულია წარადგინოს ანგარიშები. ამ შემთხვევაში სადაზღვევო პრემიის გაანგარიშება გაიცემა მე-3 ნაწილის გარეშე.

შენატანების ერთიანი გაანგარიშების ინდიკატორები - განყოფილება 3

გადამხდელები საგადასახადო ორგანოს სადაზღვევო პრემიის გაანგარიშებას 2017 წლიდან წარადგენენ. ეს არის ის, ვინც ზედამხედველობს გადასახადებს სავალდებულო საპენსიო, სამედიცინო და სოციალური დაზღვევისთვის. შენატანების ერთიანი გაანგარიშების მე-3 ნაწილი შეიცავს პერსონალიზებულ ბუღალტრულ მონაცემებს. თავის მხრივ, საგადასახადო ორგანოები მათ საპენსიო ფონდში გადარიცხავენ. ამ ინფორმაციის სწორად შესრულება განსაზღვრავს, თუ როგორ გამოჩნდება მონაცემები ფონდში მყოფი პირების პირად ანგარიშებზე.

მოდით შეავსოთ მე-3 განყოფილება სამოქალაქო ხელშეკრულებით დასაქმებულისთვის. ხელშეკრულებაში სოციალური დაზღვევის ვალდებულებები არ არის მითითებული. ეს ნიშნავს, რომ დაზღვევის სისტემაში პირის ნიშანი 180 სტრიქონზე მითითებულია როგორც 2. ასევე, არ დაგავიწყდეთ 3.2.1 ქვეპუნქტის 230-ე სტრიქონის შევსება.

გაანგარიშების მე-3 ნაწილის შევსებისას, ყველა მაჩვენებელი სწორად უნდა იყოს ასახული. საჭიროების შემთხვევაში, შეიტანეთ მაკორექტირებელი მონაცემები გაანგარიშებაში. ორგანიზაციამ მე-3 ნაწილის ინფორმაცია უნდა მიაწოდოს თანამშრომლებს სამსახურიდან გათავისუფლებისთანავე, ისევე როგორც ყველა თანამშრომელს განცხადების საფუძველზე.