Tizim sifatida jamiyatning eng muhim tarkibiy qismi ijtimoiy institutlardir.

"Institut" so'zi lotincha instituto so'zidan kelib chiqqan bo'lib, "muassasa" degan ma'noni anglatadi. Rus tilida bu ko'pincha oliy o'quv yurtlariga murojaat qilish uchun ishlatiladi. Bundan tashqari, asosiy maktab kursidan ma'lumki, huquq sohasida "muassasa" so'zi bir ijtimoiy munosabatlarni yoki bir-biri bilan bog'liq bo'lgan bir nechta munosabatlarni (masalan, nikoh instituti) tartibga soluvchi huquqiy normalar majmuini anglatadi.

Sotsiologiyada ijtimoiy institutlar - bu normalar, an'analar, urf-odatlar bilan tartibga solinadigan va jamiyatning asosiy ehtiyojlarini qondirishga qaratilgan birgalikdagi faoliyatni tashkil etishning tarixan mustahkamlangan barqaror shakllari.

Biz ushbu ta'rifni ko'rib chiqamiz, unga ushbu masala bo'yicha to'liq o'quv materialini o'qib chiqqandan so'ng, "faoliyat" tushunchasi asosida qaytish tavsiya etiladi (1-bandga qarang). Jamiyat tarixida hayotning eng muhim ehtiyojlarini qondirishga qaratilgan barqaror faoliyat turlari rivojlangan. Sotsiologlar beshta ijtimoiy ehtiyojni aniqlaydilar:

• ko'payish zarurati;
• xavfsizlik va ijtimoiy tartibni ta'minlash zarurati;
• yashashga ehtiyoj;
• bilimlarni egallash, yosh avlodni ijtimoiylashtirish, kadrlar tayyorlash zarurati;
• hayot mazmunining ma'naviy muammolarini hal qilish zarurati.

Yuqorida qayd etilgan ehtiyojlardan kelib chiqqan holda jamiyatda faoliyat turlari rivojlandi, bu esa, o‘z navbatida, zarur tashkil etish, tartibga solish, ma’lum institutlar va boshqa tuzilmalarni yaratish, kutilayotgan maqsadga erishishni ta’minlash qoidalarini ishlab chiqishni taqozo etdi. natija. Faoliyatning asosiy turlarini muvaffaqiyatli amalga oshirish uchun ushbu shartlar tarixan tashkil etilgan ijtimoiy institutlar tomonidan bajarilgan:

• oila va nikoh instituti;
• siyosiy institutlar, ayniqsa davlat;
• iqtisodiy institutlar, birinchi navbatda ishlab chiqarish;
• ta'lim, fan va madaniyat institutlari;
• Din instituti.

Ushbu institutlarning har biri u yoki bu ehtiyojni qondirish va shaxsiy, guruh yoki ijtimoiy xarakterdagi aniq maqsadga erishish uchun odamlarning katta massasini birlashtiradi.

Ijtimoiy institutlarning paydo bo'lishi o'zaro ta'sirning o'ziga xos turlarining birlashishiga olib keldi, ularni muayyan jamiyatning barcha a'zolari uchun doimiy va majburiy holga keltirdi.

Shunday qilib, ijtimoiy institut- bu, birinchi navbatda, muayyan faoliyat turi bilan shug'ullanuvchi va ushbu faoliyat jarayonida jamiyat uchun muhim bo'lgan ma'lum bir ehtiyojni qondirishni ta'minlaydigan shaxslar yig'indisi (masalan, ta'lim tizimining barcha xodimlari).

Bundan tashqari, institut tegishli xulq-atvor turlarini tartibga soluvchi huquqiy va axloqiy normalar, an'analar va urf-odatlar tizimi bilan ta'minlanadi. (Masalan, oiladagi odamlarning xulq-atvorini qanday ijtimoiy normalar tartibga solayotganini eslang).

Ijtimoiy institutning yana bir xarakterli xususiyati har qanday faoliyat turi uchun zarur bo'lgan muayyan moddiy resurslar bilan jihozlangan muassasalarning mavjudligidir. (Maktab, zavod va politsiya qaysi ijtimoiy institutlarga tegishli ekanligi haqida o‘ylab ko‘ring. Eng muhim ijtimoiy institutlarning har biriga tegishli bo‘lgan muassasa va tashkilotlarga o‘zingiz misol keltiring.)

Ushbu institutlarning har biri jamiyatning ijtimoiy-siyosiy, huquqiy, qadriyat tuzilmasi bilan birlashtirilgan bo'lib, bu institutning faoliyatini qonuniylashtirish va uning ustidan nazoratni amalga oshirish imkonini beradi.

Ijtimoiy institut ijtimoiy munosabatlarni barqarorlashtiradi va jamiyat a'zolarining harakatlariga izchillik keltiradi. Ijtimoiy institut o'zaro ta'sir sub'ektlarining har birining funktsiyalarining aniq chegaralanganligi, ularning harakatlarining izchilligi, tartibga solish va nazoratning yuqori darajasi bilan tavsiflanadi. (Ijtimoiy institutning bu xususiyatlari ta'lim tizimida, xususan, maktabda qanday namoyon bo'lishi haqida o'ylab ko'ring.)

Keling, jamiyatning oila kabi muhim instituti misolida ijtimoiy institutning asosiy xususiyatlarini ko'rib chiqaylik. Avvalo, har bir oila nikoh (er-xotin) va qon munosabatlari (ota-onalar va bolalar) bilan bog'liq bo'lgan yaqinlik va hissiy bog'lanishga asoslangan kichik odamlar guruhidir. Oilani yaratish zarurati insonning asosiy, ya'ni asosiy ehtiyojlaridan biridir. Shu bilan birga, oila jamiyatda muhim vazifalarni bajaradi: bolalar tug'ilishi va tarbiyasi, voyaga etmaganlar va nogironlarni iqtisodiy qo'llab-quvvatlash va boshqalar. Har bir oila a'zosi unda alohida mavqega ega bo'lib, bu tegishli xulq-atvorni nazarda tutadi: ota-onalar (yoki ulardan biri) tirikchilikni ta'minlaydi, uy ishlarini boshqaradi va bolalarni tarbiyalaydi. Bolalar, o'z navbatida, o'qishadi va uy atrofida yordam berishadi. Bunday xatti-harakatlar nafaqat oilaviy qoidalar, balki ijtimoiy normalar: axloq va huquq bilan ham tartibga solinadi. Shunday qilib, jamoat axloqi keksa oila a'zolarining kichiklarga g'amxo'rlik qilmasligini qoralaydi. Qonunda er-xotinning bir-biriga, bolalar oldidagi, voyaga yetgan bolalar esa keksa ota-onalar oldidagi javobgarlik va majburiyatlari belgilangan. Oilaning vujudga kelishi va oilaviy hayotning asosiy bosqichlari jamiyatda o'rnatilgan an'ana va marosimlar bilan birga keladi. Misol uchun, ko'plab mamlakatlarda nikoh marosimlari turmush o'rtoqlar o'rtasida nikoh uzuklarini almashtirishni o'z ichiga oladi.

Ijtimoiy institutlarning mavjudligi odamlarning xulq-atvorini oldindan aytish mumkin bo'lgan va umuman jamiyatni yanada barqaror qiladi.

Asosiy ijtimoiy institutlardan tashqari, asosiy bo'lmaganlari ham mavjud. Demak, asosiy siyosiy institut davlat bo‘lsa, asosiy bo‘lmaganlari sud hokimiyati instituti yoki bizda bo‘lgani kabi prezidentning hududlardagi vakillari instituti va hokazolardir.

Ijtimoiy institutlarning mavjudligi hayotiy ehtiyojlarning muntazam, o'z-o'zidan yangilanib turadigan qondirilishini ishonchli ta'minlaydi. Ijtimoiy institut odamlar o'rtasidagi aloqalarni tasodifiy yoki tartibsiz emas, balki doimiy, ishonchli va barqaror qiladi. Institutsional o'zaro ta'sir - bu odamlar hayotining asosiy sohalarida ijtimoiy hayotning yaxshi yo'lga qo'yilgan tartibi. Ijtimoiy ehtiyojlar ijtimoiy institutlar tomonidan qanchalik ko'p qondirilsa, jamiyat shunchalik rivojlangan bo'ladi.

Tarixiy jarayon jarayonida yangi ehtiyoj va sharoitlar yuzaga kelishi bilan faoliyatning yangi turlari va ularga mos keladigan aloqalar paydo bo‘ladi. Jamiyat ularga tartib va ​​me’yoriy xususiyat berishdan, ya’ni institutsionalizatsiyasidan manfaatdor.

Rossiyada 20-asr oxiridagi islohotlar natijasida. Masalan, tadbirkor kabi faoliyat turi paydo bo'ldi. sifat Ushbu faoliyatning tartibga solinishi turli turdagi firmalarning paydo bo'lishiga olib keldi, tadbirkorlik faoliyatini tartibga soluvchi qonunlarni nashr etishni talab qildi va tegishli an'analarning shakllanishiga yordam berdi.

Mamlakatimiz siyosiy hayotida parlamentarizm institutlari, ko‘ppartiyaviylik, prezidentlik institutlari vujudga keldi. Ularning ishlash tamoyillari va qoidalari Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi va tegishli qonunlarda mustahkamlangan.

Xuddi shu tarzda, so'nggi o'n yilliklarda paydo bo'lgan boshqa faoliyatning institutsionalizatsiyasi sodir bo'ldi.

Jamiyat taraqqiyoti oldingi davrlarda tarixan rivojlangan ijtimoiy institutlar faoliyatini modernizatsiya qilishni taqozo qiladi. Shunday qilib, o'zgargan sharoitda yosh avlodni madaniyat bilan tanishtirish muammolarini yangicha tarzda hal qilish zarurati paydo bo'ldi. Yagona davlat imtihonini va ta'lim dasturlarining yangi mazmunini institutsionallashtirishga olib kelishi mumkin bo'lgan ta'lim muassasasini modernizatsiya qilish bo'yicha qadamlar shundan kelib chiqadi.

Shunday qilib, paragrafning ushbu qismining boshida berilgan ta'rifga qaytishimiz mumkin. Ijtimoiy institutlarni yuqori darajada tashkil etilgan tizimlar sifatida tavsiflovchi narsa haqida o'ylab ko'ring. Nima uchun ularning tuzilishi barqaror? Ularning elementlarini chuqur integratsiyalashuvining ahamiyati nimada? Ularning funksiyalarining xilma-xilligi, moslashuvchanligi va dinamikligi nimada?

partiyaviy tizim va ovoz berish usulining o'ziga xos kombinatsiyasi

ma'lum bir hududda oliy hokimiyatni tashkil etish

136.Lobbichilik hodisa sifatida... aks ettiradi.

qonuniy hokimiyat evolyutsiyasi

manfaatdor guruhlarning davlat organlariga ta'sir qilish jarayoni

elitani shakllantirish usuli

energiya tizimini markazlashtirish

137.Elita nazariyasiga ko'ra, jamiyatdagi hokimiyat doimo...

xalqning ko'pchiligi

ozchilik uchun zaruriy fazilatlarga ega bo'lish

Siyosiy partiya

xarizmatik lider

138.Xalqaro ekologiya tashkilotlari... yilda tuzilgan.

X yil

1900-1910 yillar

1940-1950 yillar

139. Davlatlar, xalqlar, sinflar va ijtimoiy guruhlar o‘rtasidagi ijtimoiy qarama-qarshiliklarni qurolli zo‘ravonlik yo‘li bilan hal etish shakllaridan birini ifodalovchi ijtimoiy hodisa ... hisoblanadi.

Urush

qarama-qarshilik

musobaqa

140.Mafkura__________taraqqiyotning uzluksizligini, davlat manfaatlarining shaxs manfaatlaridan ustunligini, kult, an’analarni ta’kidlaydi.

marksizm

liberalizm

konservatizm

sotsial demokratiya

141.Majburiy tabiatda...

avtonom ishtirok

safarbar qilingan ishtirok

Subyektiv faoliyat

siyosiy ishtirok

142.Siyosatshunoslik fan va o‘quv intizomi sifatidagi fanlar (kamida ikkita javob varianti) ...

siyosatshunoslik fanini o'rganish va o'qitish bilan shug'ullanadigan ilmiy va professional jamoalar

siyosat va hokimiyat muammolarini o'rganish va o'qitish bilan shug'ullanadigan olimlar va o'qituvchilar

Siyosat va uning markaziy elementi - siyosiy hokimiyat, siyosiy voqelikni, siyosiy g'oyalarni aks ettiradi

davlat hokimiyati va uning ichki va tashqi siyosatni amalga oshirishdagi faoliyati

143.Siyosiy prognozlash usullariga... kirmaydi.

tasavvur

Ekstrapolyatsiya

mutaxassislik

stsenariy qurish

144. Sotsiometrik usul - bu usul...

o'rganish ob'ekti sifatida muammoli vaziyatga eng xos bo'lgan ko'rsatkichlarni aniqlash va ularni sabab-oqibat tahlili

hodisalar o'rtasidagi aloqalarni namoyon qilish va o'lchash uchun zarur va etarli shart-sharoitlarni yaratish

Simpatiya va antipatiya tuyg'ularini qayd etish orqali shaxslararo munosabatlarning holati va dinamikasini aniqlashga qaratilgan so'rov.

tadqiqot ob'ektining xususiyatlari va parametrlarini belgilar va ma'nolar tizimi bilan almashtirishni o'z ichiga olgan faktik ma'lumotlar to'plami

145. Siyosiy jarayon va hodisalarni so‘rov usullaridan foydalangan holda o‘rganish ____________ metodi deyiladi

Statistik

institutsional

kommunikativ

sotsiologik

146.Siyosiy munosabatlarning odamlarning xatti-harakatlari tizimiga va ularning oqibatlariga bog'liqligini ifodalovchi dinamik jihati ... tushunchasi bilan ifodalanadi.

"siyosiy norozilik"

"siyosiy ziddiyat"

"siyosiy normalar"

"siyosiy faoliyat"

147.Siyosiy tizim _____________________ quyi tizimni o'z ichiga oladi

tarbiyaviy

iqtisodiy

Ijtimoiy

normativ

148. Fuqarolik jamiyati shakllanishining zaruriy sharti ... emas.

xususiy mulkning paydo bo'lishi

demokratik siyosiy rejimning o'rnatilishi

kollektivizm mafkurasini tasdiqlash

bozor iqtisodiyotining rivojlanishi

149.Konstitutsiyaviy (parlamentar) monarxiyaga... xarakterlidir.

Sud va ijroiya hokimiyatlarida monarxiya hokimiyatining kuchli cheklanishi, qonun chiqaruvchi hokimiyatda vakolatlarning deyarli to'liq yo'qligi.

faqat qonunchilik sohasidagi vakolatlarni cheklash

monarxning qonun chiqaruvchi va ijroiya faoliyati sohasidagi cheksiz vakolatlari

monarxning qonun ijodkorligi sohasidagi cheksiz vakolatlari

150. Qonuniy hokimiyat, M.Veberning fikricha, ...

ishonchli kuch

e'tiborga olinmaydigan kuch

kuch kuchi

iqtisodiy samaradorlik va barqarorlikni ta'minlovchi kuch

151.Siyosiy partiyaning asosiy vazifasi...

jamoat manfaatlarini ifodalash

hukmron elitaning shakllanishi

saylovoldi tashviqotini olib borish

siyosiy sotsializatsiya

152.Anʼanaviy jamiyatdan zamonaviy jamiyatga oʻtish jarayonida siyosiy tizimning oʻzgarishi ... deyiladi.

tizim ichidagi o'zgarishlar

inqilob

modernizatsiya

faoliyat ko'rsatmoqda

153.Siyosiy kommunikatsiyaning vazifasi...

eng muhim qarorlarni qabul qilish

yangi qoidalar va qoidalarni ishlab chiqish

qonunbuzarlarga nisbatan jazo choralarini qo‘llash

Ijtimoiy institut sotsiologik talqinda odamlarning birgalikdagi faoliyatini tashkil etishning tarixan shakllangan, barqaror shakllari sifatida qaraladi; tor ma’noda jamiyat, ijtimoiy guruhlar va shaxslarning asosiy ehtiyojlarini qondirishga qaratilgan ijtimoiy aloqalar va me’yorlarning uyushgan tizimidir.

Ijtimoiy institutlar(insitutum - muassasa) - qiymat-me'yoriy komplekslar(qadriyatlar, qoidalar, me'yorlar, munosabatlar, namunalar, muayyan vaziyatlarda xatti-harakatlar standartlari), shuningdek organlar va tashkilotlar, ularning jamiyat hayotida amalga oshirilishi va tasdiqlanishini ta'minlash.

Jamiyatning barcha elementlari o'zaro bog'liqdir jamoat bilan aloqa- moddiy (iqtisodiy) va ma'naviy (siyosiy, huquqiy, madaniy) jarayonida ijtimoiy guruhlar o'rtasida va ular ichida vujudga keladigan aloqalar.

Jarayonda ba'zi ulanishlar o'lishi mumkin, boshqalari paydo bo'lishi mumkin. Jamiyatga o'zining afzalliklarini isbotlagan aloqalar tartibga solinadi, umumiy muhim naqshlarga aylanadi va keyinchalik avloddan-avlodga takrorlanadi. Jamiyat uchun foydali bo‘lgan bu aloqalar qanchalik barqaror bo‘lsa, jamiyatning o‘zi ham shunchalik barqaror bo‘ladi.

Ijtimoiy institutlar (lotincha institutum - qurilma) deyiladi ijtimoiy hayotni tashkil etish va tartibga solishning barqaror shakllarini ifodalovchi jamiyat elementlari. Jamiyatning davlat, ta’lim, oila kabi institutlari ijtimoiy munosabatlarni tashkil qiladi, kishilar faoliyatini, jamiyatdagi xatti-harakatlarini tartibga soladi.

Asosiy maqsad ijtimoiy institutlar - jamiyat taraqqiyoti davrida barqarorlikka erishish. Ushbu maqsadga muvofiq, mavjud funktsiyalari institutlari:

• jamiyat ehtiyojlarini qondirish;
• ijtimoiy jarayonlarni tartibga solish (bu ehtiyojlar odatda qondiriladi).

Ehtiyojlar, ijtimoiy institutlar tomonidan qanoatlantiriladigan, xilma-xildir. Misol uchun, jamiyatning xavfsizlikka bo'lgan ehtiyoji mudofaa instituti, ma'naviy ehtiyojlar cherkov tomonidan qo'llab-quvvatlanishi mumkin va atrofimizdagi dunyoni ilm-fan orqali tushunish kerak. Har bir muassasa bir nechta ehtiyojlarni qondirishi mumkin (cherkov diniy, axloqiy, madaniy ehtiyojlarni qondirishga qodir) va bir xil ehtiyojni turli institutlar (ma'naviy ehtiyojlarni san'at, fan, din va boshqalar qondirishi mumkin) qondirishi mumkin.

Ehtiyojlarni qondirish jarayoni (aytaylik, tovarlar iste'moli) institutsional tartibga solinishi mumkin. Masalan, bir qator tovarlarni (qurol, alkogol, tamaki) sotib olishda qonuniy cheklovlar mavjud. Jamiyatning ta'limga bo'lgan ehtiyojlarini qondirish jarayoni boshlang'ich, o'rta va oliy ta'lim muassasalari tomonidan tartibga solinadi.

Ijtimoiy institutning tuzilishi shakl:

• va guruhlar va shaxslarning ehtiyojlarini qondirish uchun mo'ljallangan;
• ehtiyojlarni qondirishni ta'minlaydigan ijtimoiy qadriyatlar va xulq-atvor shakllari to'plami;
• iqtisodiy faoliyat sohasidagi munosabatlarni tartibga soluvchi belgilar tizimi (tovar belgisi, bayroq, brend va boshqalar);
• ijtimoiy institut faoliyatining mafkuraviy asoslari;
• institut faoliyatida foydalaniladigan ijtimoiy resurslar.

TO ijtimoiy institutning belgilari bog'lash:

• maqsadi jamiyatning muayyan ehtiyojlarini qondirishga qaratilgan institutlar, ijtimoiy guruhlar majmui;
• madaniy naqshlar, me'yorlar, qadriyatlar, ramzlar tizimi;
• ana shu me'yor va qoliplarga muvofiq xulq-atvor tizimi;
• muammolarni hal qilish uchun zarur bo'lgan moddiy va inson resurslari;
• jamiyat tomonidan tan olingan vazifa, maqsad, mafkura.

Keling, o'rta kasb-hunar ta'limi misolida institutning xususiyatlarini ko'rib chiqaylik. Bunga quyidagilar kiradi:

• o'qituvchilar, mansabdor shaxslar, ta'lim muassasalari ma'muriyati va boshqalar;
• talabalar xulq-atvori standartlari, jamiyatning kasbiy ta'lim tizimiga munosabati;
• o'qituvchilar va talabalar o'rtasidagi munosabatlarning o'rnatilgan amaliyoti;
• binolar, o'quv xonalari, o'quv qurollari;
• missiyasi jamiyatning o‘rta kasb-hunar ta’limiga ega bo‘lgan yaxshi mutaxassislarga bo‘lgan ehtiyojini qondirishdan iborat.

Jamiyat hayotining sohalariga ko'ra institutlarning to'rtta asosiy guruhini ajratish mumkin:

• iqtisodiy institutlar - mehnat taqsimoti, birja va boshqalar;
• siyosiy institutlar- davlat, armiya, militsiya, politsiya, parlamentarizm, prezidentlik, monarxiya, sud, partiyalar, fuqarolik jamiyati;
• tabaqalanish va qarindoshlik institutlari - tabaqa, mulk, kasta, gender kamsitish, irqiy ajratish, zodagonlik, ijtimoiy ta'minot, oila, nikoh, otalik, onalik, farzandlikka olish, egizaklik;
• madaniyat muassasalari- maktab, oliy maktab, o'rta kasb-hunar ta'limi, teatrlar, muzeylar, klublar, kutubxonalar, cherkov, monastizm, konfessiya.

Ijtimoiy institutlar soni berilgan ro'yxat bilan cheklanmaydi. Institutlar ko'p va o'z shakllari va ko'rinishlari bo'yicha xilma-xildir. Yirik institutlar quyi darajadagi muassasalarni o'z ichiga olishi mumkin. Masalan, ta'lim institutiga boshlang'ich, kasb-hunar va oliy ta'lim institutlari kiradi; sud - advokatlik, prokuratura, sudyalik muassasalari; oila - onalik, farzandlikka olish institutlari va boshqalar.

Jamiyat dinamik tizim boʻlganligi uchun baʼzi institutlar yoʻq boʻlib ketishi mumkin (masalan, qullik instituti), boshqalari paydo boʻlishi (reklama instituti yoki fuqarolik jamiyati instituti). Ijtimoiy institutning shakllanishi institutsionalizatsiya jarayoni deb ataladi.

Institutsionalizatsiya- ijtimoiy munosabatlarni tartibga solish, aniq qoidalar, qonunlar, naqshlar va marosimlarga asoslangan ijtimoiy o'zaro munosabatlarning barqaror naqshlarini shakllantirish jarayoni. Masalan, fanni institutsionallashtirish jarayoni - fanning shaxslar faoliyatidan tartibli munosabatlar tizimiga, jumladan unvonlar, ilmiy darajalar, ilmiy-tadqiqot institutlari, akademiyalar va boshqalar tizimiga aylanishi.

Asosiy ijtimoiy institutlar

TO asosiy ijtimoiy institutlar an'anaviy ravishda oila, davlat, ta'lim, cherkov, fan, huquqni o'z ichiga oladi. Quyida ushbu institutlarning qisqacha tavsifi va ularning asosiy vazifalari keltirilgan.

- Qarindoshlikning eng muhim ijtimoiy instituti bo'lib, u shaxslarni hayotning umumiyligi va o'zaro ma'naviy javobgarlik orqali bog'laydi. Oila bir qator funktsiyalarni bajaradi: iqtisodiy (uy xo'jaligi), reproduktiv (farzandli), tarbiyaviy (qadriyatlarni, me'yorlarni, modellarni o'tkazish) va boshqalar.

- jamiyatni boshqaradigan va uning xavfsizligini ta'minlovchi asosiy siyosiy institut. Davlat ichki funktsiyalarni, jumladan, iqtisodiy (iqtisodiyotni tartibga solish), barqarorlashtirish (jamiyatda barqarorlikni saqlash), muvofiqlashtirish (jamoat totuvligini ta'minlash), aholi himoyasini ta'minlash (huquqlarni, qonuniylikni, ijtimoiy xavfsizlikni himoya qilish) va boshqa ko'plab funktsiyalarni bajaradi. Shuningdek, tashqi funktsiyalar mavjud: mudofaa (urush holatida) va xalqaro hamkorlik (xalqaro maydonda mamlakat manfaatlarini himoya qilish).

- bilim, ko'nikma va malakalar shaklida ijtimoiy tajribani tashkiliy ravishda uzatish orqali jamiyatning takror ishlab chiqarish va rivojlanishini ta'minlaydigan ijtimoiy madaniy institut. Ta'limning asosiy funktsiyalariga moslashish (jamiyatdagi hayot va mehnatga tayyorlash), kasbiy (mutaxassislar tayyorlash), fuqarolik (fuqarolarni tayyorlash), umumiy madaniy (madaniy qadriyatlar bilan tanishtirish), gumanistik (shaxsiy salohiyatni ochish) va boshqalar kiradi.

Cherkov - yagona din asosida tuzilgan diniy muassasa. Cherkov a'zolari umumiy me'yorlar, aqidalar, xulq-atvor qoidalariga ega bo'lib, ruhoniylar va laiklarga bo'linadi. Cherkov quyidagi funktsiyalarni bajaradi: mafkuraviy (dunyoga qarashlarni belgilaydi), kompensatsion (tasalli va yarashuvni taklif qiladi), integratsiya (dindorlarni birlashtiradi), umumiy madaniy (madaniy qadriyatlarni joriy qiladi) va boshqalar.

- ob'ektiv bilimlarni ishlab chiqarish uchun maxsus ijtimoiy-madaniy muassasa. Fanning funktsiyalariga kognitiv (dunyo haqidagi bilimlarni targ'ib qiladi), tushuntirish (bilimlarni sharhlaydi), mafkuraviy (dunyoga qarashlarni belgilaydi), prognostik (prognozlar qiladi), ijtimoiy (jamiyatni o'zgartiradi) va ishlab chiqarish (ishlab chiqarish jarayonini belgilaydi).

- ijtimoiy institut, davlat tomonidan himoya qilinadigan umumiy majburiy normalar va munosabatlar tizimi. Davlat qonun yordamida odamlar va ijtimoiy guruhlarning xulq-atvorini tartibga soladi, muayyan munosabatlarni majburiy ravishda o'rnatadi. Huquqning asosiy funktsiyalari: tartibga soluvchi (ijtimoiy munosabatlarni tartibga soladi) va himoya (butun jamiyat uchun foydali bo'lgan munosabatlarni himoya qiladi).

Yuqorida muhokama qilingan ijtimoiy institutlarning barcha elementlari ijtimoiy institutlar nuqtai nazaridan yoritilgan, ammo ularga boshqa yondashuvlar ham mumkin. Masalan, fanni nafaqat ijtimoiy institut, balki bilish faoliyatining maxsus shakli yoki bilimlar tizimi sifatida ham ko`rish mumkin; oila nafaqat institut, balki kichik ijtimoiy guruhdir.

Ijtimoiy institutlarning turlari

Faoliyat Ijtimoiy institut quyidagilar bilan belgilanadi:

• birinchidan, tegishli xulq-atvor turlarini tartibga soluvchi muayyan normalar va qoidalar majmui;
• ikkinchidan, ijtimoiy institutning jamiyatning ijtimoiy-siyosiy, mafkuraviy va qadriyat tuzilmalariga integratsiyalashuvi;
• uchinchidan, normativ talablarni muvaffaqiyatli amalga oshirish va amalga oshirishni ta'minlaydigan moddiy resurslar va shart-sharoitlarning mavjudligi.

Eng muhim ijtimoiy institutlar:

• davlat va oila;
• iqtisodiyot va siyosat;
• OAV va;
• huquq va ta'lim.

Ijtimoiy institutlar mustahkamlash va ko'paytirishga hissa qo'shadi u yoki boshqa jamiyat uchun ayniqsa muhim ijtimoiy munosabatlar, shuningdek tizim barqarorligi hayotining barcha asosiy sohalarida - iqtisodiy, siyosiy, ma'naviy va ijtimoiy.

Ijtimoiy institutlarning turlari faoliyat sohasiga qarab:

• munosabat;
• tartibga soluvchi.

Aloqaviy institutlar (masalan, sug'urta, mehnat, ishlab chiqarish) jamiyatning rol tuzilishini ma'lum belgilar majmuasidan kelib chiqqan holda belgilaydi. Ushbu ijtimoiy institutlarning ob'ektlari rol guruhlari (polis egalari va sug'urtalovchilar, ishlab chiqaruvchilar va xodimlar va boshqalar).

Normativ institutlar o'z maqsadlariga erishish uchun individual mustaqillik chegaralarini (alohida mustaqil harakatlar) belgilaydi. Bu guruhga davlat, hukumat, ijtimoiy himoya, biznes va sog'liqni saqlash muassasalari kiradi.

Rivojlanish jarayonida iqtisodiyotning ijtimoiy instituti o'z shaklini o'zgartiradi va endogen yoki ekzogen institutlar guruhiga kirishi mumkin.

Endogen(yoki ichki) ijtimoiy institutlar muassasaning eskirish holatini tavsiflaydi, uni qayta tashkil etish yoki faoliyatni chuqur ixtisoslashtirishni talab qiladi, masalan, vaqt o'tishi bilan eskirgan va rivojlanishning yangi shakllarini joriy etishni talab qiladigan kredit, pul institutlari.

Ekzogen Institutlar ijtimoiy institutga tashqi omillarning, madaniyat elementlarining yoki tashkilot rahbarining (rahbarining) shaxsiga ta'sirini aks ettiradi, masalan, soliq to'lovchilarning soliq madaniyati darajasi ta'siri ostida soliqlarning ijtimoiy institutida sodir bo'lgan o'zgarishlar. , ushbu ijtimoiy institut rahbarlarining ishbilarmonlik darajasi va kasbiy madaniyati.

Ijtimoiy institutlarning funktsiyalari

Ijtimoiy institutlarning maqsadi jamiyatning eng muhim ehtiyojlari va manfaatlarini qondirish.

Jamiyatdagi iqtisodiy ehtiyojlar bir vaqtning o'zida bir nechta ijtimoiy institutlar tomonidan qondiriladi va har bir institut o'z faoliyati orqali turli xil ehtiyojlarni qondiradi, ular orasida quyidagilar ajralib turadi: hayotiy(fiziologik, moddiy) va ijtimoiy(mehnatga shaxsiy ehtiyojlar, o'zini o'zi anglash, ijodiy faoliyat va ijtimoiy adolat). Ijtimoiy ehtiyojlar orasida alohida o'rinni shaxsning muvaffaqiyatga bo'lgan ehtiyoji egallaydi - muvaffaqiyatga bo'lgan ehtiyoj. Bu MakLelland kontseptsiyasiga asoslanadi, unga ko'ra har bir shaxs o'zini muayyan ijtimoiy sharoitlarda ifodalash va namoyon qilish istagini namoyon qiladi.

Ijtimoiy institutlar o'z faoliyati jarayonida umumiy va individual funktsiyalarni bajaradilar funktsiyalari, institutning o'ziga xos xususiyatlariga mos keladi.

Umumiy xususiyatlar:

• Konsolidatsiya va ko'payish funktsiyasi jamoat bilan aloqa. Har qanday muassasa o'z qoidalari va xulq-atvor normalari orqali jamiyat a'zolarining xatti-harakatlarini birlashtiradi va standartlashtiradi.
• Tartibga solish funktsiyasi xulq-atvor namunalarini ishlab chiqish va ularning harakatlarini tartibga solish orqali jamiyat a'zolari o'rtasidagi munosabatlarni tartibga solishni ta'minlaydi.
• Integratsion funktsiya ijtimoiy guruhlar a'zolarining o'zaro bog'liqligi va o'zaro javobgarligi jarayonini o'z ichiga oladi.
• Eshittirish funktsiyasi(ijtimoiylashtirish). Uning mazmuni ijtimoiy tajribani uzatish, ma'lum bir jamiyatning qadriyatlari, me'yorlari va rollari bilan tanishishdir.

Tanlangan funksiyalar:

• Nikoh va oila ijtimoiy instituti davlat va xususiy korxonalarning tegishli bo'linmalari (antenatal poliklinikalar, tug'ruqxonalar, bolalar tibbiyot muassasalari tarmog'i, oilani qo'llab-quvvatlash va mustahkamlash organlari va boshqalar) bilan birgalikda jamiyat a'zolarining takror ishlab chiqarish funktsiyasini amalga oshiradi. .).
• Ijtimoiy salomatlik instituti aholi salomatligini saqlash uchun javobgardir (poliklinikalar, kasalxonalar va boshqa tibbiy muassasalar, shuningdek, sog'liqni saqlash va mustahkamlash jarayonini tashkil etuvchi davlat organlari).
• Eng muhim ijodiy funktsiyani bajaradigan, tirikchilik vositalarini ishlab chiqarish uchun ijtimoiy institut.
• Siyosiy hayotni tashkil etish uchun mas'ul bo'lgan siyosiy institutlar.
• Huquqiy hujjatlarni ishlab chiqish funktsiyasini bajaradigan va qonunlar va huquqiy normalarga rioya qilish uchun mas'ul bo'lgan ijtimoiy huquq instituti.
• Tegishli ta'lim, jamiyat a'zolarini sotsializatsiya qilish, uning qadriyatlari, me'yorlari, qonunlari bilan tanishish funktsiyasiga ega bo'lgan ta'lim va normalarning ijtimoiy instituti.
• Odamlarga ma'naviy muammolarni hal qilishga yordam beradigan ijtimoiy din instituti.

Ijtimoiy institutlar o'zlarining barcha ijobiy fazilatlarini faqat agar amalga oshiradilar ularning qonuniyligi, ya'ni. ularning harakatlarining maqsadga muvofiqligini aholining aksariyat qismi tomonidan tan olinishi. Sinf ongidagi keskin o'zgarishlar va fundamental qadriyatlarni qayta baholash aholining mavjud boshqaruv va boshqaruv organlariga bo'lgan ishonchini jiddiy ravishda buzishi va odamlarga tartibga soluvchi ta'sir mexanizmini buzishi mumkin.

Bunda jamiyatdagi beqarorlik, betartiblik tahdidi, oqibatlari halokatli bo‘lishi mumkin bo‘lgan entropiya keskin kuchayadi. Shunday qilib, u 80-yillarning ikkinchi yarmida kuchaydi. XX asr SSSRda sotsialistik g'oyalarning yemirilishi va ommaviy ongning individualizm mafkurasiga qayta yo'naltirilishi sovet xalqining eski ijtimoiy institutlarga bo'lgan ishonchini jiddiy ravishda yo'q qildi. Ikkinchisi barqarorlashtiruvchi rolini bajara olmadi va qulab tushdi.

Sovet jamiyati rahbariyatining asosiy tuzilmalarni yangilangan qadriyatlar tizimiga moslashtira olmasligi SSSRning parchalanishini va keyinchalik rus jamiyatining beqarorligini oldindan belgilab qo'ydi, ya'ni jamiyat barqarorligi faqat o'sha tuzilmalar tomonidan ta'minlanadi. a'zolarining ishonchi va qo'llab-quvvatlashidan bahramand bo'ling.

Rivojlanish jarayonida asosiy ijtimoiy institutlar bo'lishi mumkin yangilari ajralib turadi institutsional shakllanishlar. Shunday qilib, ma'lum bir bosqichda oliy ta'lim muassasasi ijtimoiy ta'lim muassasasidan ajralib chiqadi. Konstitutsiyaviy sud ommaviy huquq tizimidan mustaqil institut sifatida tashkil etilgan. Bunday tabaqalanish jamiyat taraqqiyotining eng muhim belgilaridan biridir.

Ijtimoiy institutlarni jamiyat tuzilishining markaziy tarkibiy qismlari, odamlarning ko'plab individual harakatlarini integratsiyalash va muvofiqlashtirish deb atash mumkin. Ijtimoiy institutlar tizimi va ular o'rtasidagi munosabatlar jamiyatning shakllanishi uchun asos bo'lib xizmat qiladigan asos bo'lib, barcha oqibatlarga olib keladi. Jamiyatning poydevori, tuzilishi, tayanch qismlari nimalardan iborat bo'lsa, uning kuchi, asosliligi, mustahkamligi, barqarorligi.

Eski tuzilma doirasidagi ijtimoiy munosabatlarni tartibga solish, rasmiylashtirish, standartlashtirish va yangi ijtimoiy institutlarni yaratish jarayoni deyiladi institutsionalizatsiya. Uning darajasi qanchalik yuqori bo'lsa, jamiyatdagi hayot sifati shunchalik yaxshi bo'ladi.

Iqtisodiyot ijtimoiy institut sifatida

IN guruh asosiy iqtisodiy ijtimoiy institutlar tarkibiga quyidagilar kiradi: mulk, bozor, pul, ayirboshlash, banklar, moliya, har xil turdagi iqtisodiy birlashmalar, ular birgalikda ishlab chiqarish munosabatlarining murakkab tizimini tashkil qiladi, iqtisodiy hayotni ijtimoiy hayotning boshqa sohalari bilan bog'laydi.

Ijtimoiy institutlar, iqtisodiy munosabatlarning butun tizimi va umuman jamiyatning rivojlanishi tufayli shaxs ijtimoiy va mehnat sohasida ijtimoiylashadi, iqtisodiy xulq-atvor va axloqiy qadriyatlarning normalari uzatiladi.

Keling, iqtisodiyot va moliya sohasidagi barcha ijtimoiy institutlar uchun umumiy bo'lgan to'rtta xususiyatni ajratib ko'rsatamiz:

• ijtimoiy aloqalar va munosabatlar ishtirokchilarining o'zaro ta'siri;
• institutlar faoliyatini ta'minlash uchun tayyorlangan professional kadrlar mavjudligi;
• iqtisodiy hayotdagi ijtimoiy o'zaro munosabatlarning har bir ishtirokchisining huquqlari, majburiyatlari va funktsiyalarini belgilash;
• iqtisodiyotdagi o'zaro ta'sir jarayonining samaradorligini tartibga solish va nazorat qilish.

Iqtisodiyotning ijtimoiy institut sifatida rivojlanishi nafaqat iqtisodiy qonunlarga, balki sotsiologik qonunlarga ham bo'ysunadi. Ushbu institutning faoliyati va uning tizim sifatida yaxlitligi turli ijtimoiy institutlar va ijtimoiy institutlar tomonidan ta'minlanadi, ular iqtisod va moliya sohasidagi ijtimoiy institutlar faoliyatini nazorat qiladi va ularning a'zolarining xatti-harakatlarini nazorat qiladi.

Iqtisodiyot o'zaro aloqada bo'lgan asosiy institutlar siyosat, ta'lim, oila, huquq va boshqalardir.

Iqtisodiyotning ijtimoiy institut sifatidagi faoliyati va funktsiyalari

Iqtisodiyotning ijtimoiy institut sifatidagi asosiy vazifalari quyidagilardan iborat:

• tadbirkorlik sub'ektlari, ishlab chiqaruvchilar va iste'molchilarning ijtimoiy manfaatlarini muvofiqlashtirish;
• shaxs, ijtimoiy guruhlar, qatlamlar va tashkilotlarning ehtiyojlarini qondirish;
• iqtisodiy tizim doirasida, shuningdek, tashqi ijtimoiy tashkilotlar va institutlar bilan ijtimoiy aloqalarni mustahkamlash;
• ehtiyojlarni qondirish jarayonida tartibni saqlash va xo‘jalik yurituvchi subyektlar o‘rtasida nazoratsiz raqobatning oldini olish.

Ijtimoiy institutning asosiy maqsadi barqarorlikka erishish va uni saqlab qolish.

Iqtisodiyotning ijtimoiy institut sifatida barqarorligi, birinchi navbatda, hududiy-iqlim sharoitlari, mehnat resurslarining mavjudligi, moddiy ishlab chiqarishning rivojlanish darajasi, iqtisodiyotning real sektorining holati, iqtisodiyotning ijtimoiy tuzilishi kabi ob'ektiv omillar bilan belgilanadi. jamiyat, huquqiy sharoitlar va iqtisodiyot faoliyatining qonunchilik asoslari.

Iqtisodiyot va siyosat ko'pincha jamiyat rivojlanishiga va uning ijtimoiy tizim sifatida barqarorligiga eng katta ta'sir ko'rsatadigan ijtimoiy institutlar hisoblanadi.

Ijtimoiy institut sifatida u ijtimoiy munosabatlarning rivojlanishi uchun moddiy asos yaratadi, chunki beqaror va qashshoq jamiyat aholining normal takror ishlab chiqarishini, tizimni rivojlantirishning intellektual va ma'rifiy asoslarini saqlab turishga qodir emas. Barcha ijtimoiy institutlar iqtisod instituti bilan bog'liq, unga bog'liq va ularning holati ko'p jihatdan Rossiya jamiyatining rivojlanish istiqbollarini belgilaydi, uning iqtisodiy taraqqiyoti va siyosiy tizim rivojlanishining kuchli rag'batlantiruvchisi hisoblanadi.

Ijtimoiy institut sifatida u qonunlarni yaratadi va hokimiyat funktsiyalarini amalga oshiradi, bu esa jamiyatning ustuvor sohalarini sanoat sifatida rivojlantirishni moliyalashtirish imkonini beradi. Rossiya ijtimoiy amaliyoti ishonchli tarzda ko'rsatganidek, bozor munosabatlariga o'tish sharoitida davlatning yaratilishi va ma'naviy kapitalida bevosita ishtirok etuvchi madaniyat va ta'lim kabi ijtimoiy institutlarning ta'siri keskin kuchaydi.

1. Institut asosiy tushuncha sifatida

Shaxsning iqtisodiy harakatlari alohida makonda emas, balki ma'lum bir jamiyatda sodir bo'ladi. Va shuning uchun jamiyat ularga qanday munosabatda bo'lishi juda muhimdir. Shunday qilib, bir joyda maqbul va foydali bo'lgan bitimlar boshqa joyda shunga o'xshash sharoitlarda ham hayotiy bo'lishi shart emas. Bunga turli diniy kultlar tomonidan insonning iqtisodiy xulq-atvoriga qo'yilgan cheklovlar misol bo'la oladi.

Muvaffaqiyatga ta'sir qiluvchi ko'plab tashqi omillarning muvofiqlashtirilishiga va ma'lum bir qaror qabul qilish imkoniyatiga yo'l qo'ymaslik uchun iqtisodiy va ijtimoiy buyurtmalar doirasida ma'lum sharoitlarda eng samarali bo'lgan xatti-harakatlar sxemalari yoki algoritmlari ishlab chiqiladi. Ushbu sxemalar va algoritmlar yoki individual xatti-harakatlarning matritsalari institutlardan boshqa narsa emas.

Institut so'zining etimologiyasi. Institut (inglizcha) – tashkil etmoq, barpo etmoq.

Institut tushunchasi iqtisodchilar tomonidan ijtimoiy fanlardan, xususan, sotsiologiyadan olingan.

Muassasa - bu muayyan ehtiyojni qondirish uchun mo'ljallangan rollar va maqomlar to'plami.

Iqtisodiyot nazariyasida institut tushunchasi birinchi marta Torshteyn Veblen tomonidan tahlilga kiritilgan.

Institutlar, aslida, jamiyat va shaxs o'rtasidagi muayyan munosabatlar va ular bajaradigan muayyan funktsiyalarga nisbatan umumiy fikrlash usulidir; va har qanday jamiyat rivojlanishining ma'lum bir davrida yoki har qanday daqiqasida harakat qiladiganlar yig'indisidan iborat bo'lgan ijtimoiy hayot tizimini, psixologik tomondan, umumiy ma'noda hukmronlik qiluvchi ma'naviy mavqe sifatida tavsiflash mumkin. jamiyatda turmush tarzi haqida keng tarqalgan g'oya.

Veblen institutlarni ham shunday tushungan:

Rag'batlantirishga odatiy javob berish usullari;

Ishlab chiqarish yoki iqtisodiy mexanizmning tuzilishi;

Hozirgi vaqtda qabul qilingan ijtimoiy hayot tizimi.

Institutsionalizmning yana bir asoschisi Jon Kommons institutni quyidagicha ta'riflaydi:

Muassasa - bu individual harakatni nazorat qilish, ozod qilish va kengaytirish uchun jamoaviy harakat.

Institutsionalizmning yana bir klassikasi Uesli Mitchell quyidagi ta'rifga ega:

Institutlar hukmron va yuqori darajada standartlashtirilgan ijtimoiy odatlardir.

Hozirgi vaqtda zamonaviy institutsionalizm doirasida institutlarning eng keng tarqalgan talqini Duglas Nort:

Institutlar - bu qoidalar, ularni amalga oshirish mexanizmlari va odamlar o'rtasidagi takroriy o'zaro munosabatlarni tuzadigan xatti-harakatlar normalari.

Institutlar noyob va qimmatbaho resurslardan qonuniy foydalanishni tartibga soladi, shuningdek, ushbu foydalanish tamoyillarini belgilaydi. Ular ushbu yoki boshqa manfaatlar nima ekanligini va ularni qanday amalga oshirish kerakligini aniqlaydilar, bu resurslardan foydalanishni qiyinlashtiradigan juda kamligi ularga egalik qilish uchun kurashda raqobat va hatto ziddiyatlarga asos bo'lishini hisobga oladi. Institutlar turli manfaatlar o'rtasidagi bunday kurashni tartibga soladi (ijtimoiy tan olingan amaliyot sifatida tuzadi va mustahkamlaydi). Ular o'yin qoidalarini, shuningdek, ushbu o'yinda erishish mumkin bo'lgan maqsadlarni belgilaydi, lekin o'yin davomida o'yinchilar qilishlari kerak bo'lgan harakatlarni emas, balki institutsional ravishda belgilangan imkoniyatlar, tanlovlar va rag'batlantirishlar makonida qoladilar. Institutlar resurslar tanqisligi mojarolarini yumshatish va hal qilish usullarini belgilaydi.

Institutlarning faoliyati ularning faoliyat turi, madaniy an'analari va boshqa ko'plab omillar bilan belgilanadi, ular orasida samaradorlik hal qiluvchi parametr emas. O'zgarishlar tez-tez sodir bo'ladi, chunki ularning mavjudligini belgilaydigan qadriyatlar o'zgaradi yoki ular boshqa qadriyatlar va institutlar bilan mos kelmaydi, ammo samaradorlik uchun emas.

Ijtimoiy institutning umumiy xususiyatlariga quyidagilar kiradi:

Faoliyat jarayonida barqaror bo'ladigan munosabatlarga kiradigan sub'ektlarning ma'lum bir doirasini aniqlash;

Muayyan tashkilot;

Davlat muassasasi doirasida odamlarning xulq-atvorini tartibga soluvchi muayyan ijtimoiy normalar va qoidalarning mavjudligi;

Institutning ijtimoiy ahamiyatga ega funktsiyalarining mavjudligi.

Davlat muassasalarining turli tasniflari mavjud. Odatda institutlarni tasniflashning ikkita mezoni mavjud: mazmuniy (substantiv) va rasmiylashtirilgan.

Mavzu mezoniga ko'ra institutlarning quyidagi turlari ajratiladi:

Siyosiy institutlar (davlat, partiyalar, armiya);

Iqtisodiy institutlar (mehnat taqsimoti, mulk, soliqlar va boshqalar);

Qarindoshlik, nikoh va oila institutlari;

Ma'naviy sohada faoliyat yurituvchi muassasalar (ta'lim, madaniyat, ommaviy kommunikatsiyalar va boshqalar).

Rasmiylashtirilgan mezonga ko'ra, muassasalar rasmiy va norasmiy bo'linadi. Rasmiy muassasalarning faoliyati qat'iy, me'yoriy va, ehtimol, qonuniy kuchga ega bo'lgan qoidalar, qoidalar va ko'rsatmalarga asoslanadi. Konstitutsiya, qonunlar, buyruqlar, nizomlar, shartnomalar, niyat kelishuvlari va boshqalar. - bu rasmiy qoidalar. Davlat, armiya, sud, nikoh muassasasi, maktab va boshqalar. - bu rasmiy muassasalar.

Norasmiy institutlarning manbai madaniyatdir. Norasmiy muassasalarda ijtimoiy rollar, funktsiyalar, faoliyat vositalari va usullari, shuningdek, normativ bo'lmagan xatti-harakatlar uchun sanktsiyalar tartibga solinmaydi. U urf-odatlar, urf-odatlar, ijtimoiy normalar va boshqalar orqali norasmiy tartibga solish bilan almashtiriladi. Bu norasmiy institutni muassasa bo'lishdan va tegishli tartibga solish funktsiyalarini bajarishdan to'xtamaydi.

Shuningdek, iqtisodiy adabiyotlarda institutlarning ikki turi ajratiladi:

1. Tashqi – iqtisodiy tizimda pirovard natijada uning xarakterini belgilaydigan asosiy qoidalarni o'rnatish. (Masalan, mulk instituti).

2. Ichki - sub'ektlar o'rtasida operatsiyalarni amalga oshirishga imkon beradigan, noaniqlik va xavf darajasini kamaytiradi va tranzaksiya xarajatlarini kamaytiradi. (Korxonalar, shartnoma turlari, to'lov va kredit vositalari, jamg'arish vositalari).

Yuridik instituti - bu munosabatlarning ushbu turini yoki uning jihatini yaxlit tartibga solishni ta'minlaydigan qonuniy jihatdan alohida huquqiy normalar to'plami.

Yuridik institut huquq sohasining asosidir. Bu “tarmoqning birlamchi mustaqil tarkibiy bo‘linmasi, sohani shakllantirishning birinchi va eng muhim bosqichi bo‘lib, u yerda huquqiy normalar... huquqiy mazmuniga ko‘ra... guruhlanadi”.

Huquqiy normalar bevosita emas, balki institutlar orqali huquq sohasini tashkil qiladi; Bundan tashqari, ma'lum bir normaning huquqiy o'ziga xosligi normalarning butun majmuasining xususiyatlarini hisobga olgan holda ochiladi.

Shunday qilib, huquq tizimi tarmoqlardan iborat bo'lsa, tarmoqlarning o'zi ham huquqiy institutlardan iborat. Masalan, mehnat huquqida "mehnat intizomi instituti", "ishchilar va xizmatchilarning moddiy javobgarligi instituti" va boshqalar, fuqarolik huquqida "harakatlarni cheklash instituti", "mehnat intizomi instituti" va boshqalar mavjud. zarar yetkazishdan kelib chiqadigan majburiyatlar” va boshqalar.

Yuridik institut uchta xususiyat bilan tavsiflanadi:

a) faktik mazmunning bir xilligi. Hamma haq

Ushbu institut qat'iy belgilangan vaqtlarni tartibga solishga bag'ishlangan

bular qamrab olgan ijtimoiy munosabatlarning yangiliklari

sanoat yoki munosabatlar guruhining tomoni. Demak, bir xillik

institutning haqiqiy mazmuni.

b) Normlarning huquqiy birligi (murakkabligi). Bu boshlar

muassasaning muhim belgisidir. Institutni tashkil etuvchi normalar keltirilgan

yagona kompleks, yaxlit tizim yoki aniqrog'i - bog'liq holda sotiladi

boshqalar bilan birgalikda alohida ajratilgan "blok", "birlik"

tarmoqlarni tartibga solish mexanizmini tashkil etuvchi ushbu institutlar

xoh. Har bir institut integral (o'z hududida

"tugallangan") bu turdagi munosabatlarni tartibga solish

yoki munosabatlar guruhining tomonlari. Shuning uchun ham institut ichida

bu yerda huquqiy normalarning ixtisoslashuvi mavjud: kompleks

turli xil tartibga soluvchi, ta'riflovchi va boshqalarning kombinatsiyasi

standartlar tegishli har tomonlama tartibga solishni ta'minlash uchun mo'ljallangan

o'zaro munosabatlar.

c) Qonuniy izolyatsiya. Tarmoqning asosiy tarkibiy bo'linmalari sifatida institutlar normativ (qonunchilik) hujjatlarida mustaqil boblar, bo'limlar va boshqalar shaklida tashqaridan alohida e'tirof etiladi.10. Huquqiy normalarni u yoki bu tartibga solish, ularni boblar, bo'limlar, qismlarga birlashtirish - bu ko'p hollarda me'yoriy materialning differensiallashuvi va integratsiyalashuvi jarayoni bo'lib, huquqiy institutlarning shakllanishiga olib keladi.

Huquqiy institutlar o'z o'rni va vazifalari jihatidan juda xilma-xildir. Shunday qilib, umumiy institutlarni ajratib ko'rsatish mumkin (butun sanoat yoki uning katta bo'linmasi bilan bog'liq "qavsli" me'yoriy qoidalarni o'z ichiga olgan), moddiy-tartibga soluvchi institutlar (sub'ektlarning xatti-harakatlarini bevosita tartibga soluvchi normaning mazmuni), himoya institutlari (o'z ichiga olgan). himoya va tegishli ular boshqa normalarga ega), protsessual institutlar va boshqalar Boshqacha aytganda, ixtisoslashuv, "mehnat taqsimoti" nafaqat individual normalar, balki huquqiy institutlar o'rtasida ham sodir bo'ladi.

Tarmoq ichidagi muassasalar o'rtasida bo'ysunish va bo'ysunish munosabatlari mavjud bo'lishi mumkin. Institutning "kasr" qismlari ko'pincha subinstitutlar deb ataladigan mustaqil bo'linmalarni tashkil qiladi va hokazo. Umuman olganda, bunday "ko'p qavatli tuzilma" kuzatilgan hollarda, har doim, aytganda, yakuniy bo'g'in - umumiy institut deb atash mumkin bo'lgan muassasalar va quyi institutlar guruhini birlashtiruvchi muassasa mavjud. Bular, masalan, mehnat intizomi instituti, mulkka qarshi jinoyatlar instituti, shartnoma instituti va boshqalar.

Sanoat ichida institutlarning o'ziga xos birlashmalari ham paydo bo'lmoqda. Shunday qilib, qonunchilik rivojlanishi va me'yoriy umumlashtirish darajasi oshgani sayin, umumiy institutlar kodifikatsiyalangan qonun hujjatlarida "umumiy qism" yoki "umumiy qoidalar" deb ataladigan kattaroq birlikka ajratiladi.

Shu bilan birga huquqning rivojlangan sohalarida umumiy va boshqa institutlar ham ko'pincha kengaytirilgan bo'linmalar - kichik tarmoqlarga aylanadi. Ikkinchisi tarmoq institutlarining (umumiy sub-institutlarning) shunday keng jamoalari bo'lib, ularda "o'zlarining" umumiy qismi ajratilgan. Bular, masalan, majburiyatlar huquqi, meros huquqi, mualliflik huquqi va boshqalar - fuqarolik huquqida, ma'muriy va iqtisodiy huquqda - ma'muriy huquqda, harbiy jinoyat huquqi va boshqalar. Huquqning ayrim yirik tarmoqlari, masalan, fuqarolik huquqi paydo bo'ladi. zamonaviy sharoitda "umumiy qism" va kichik tarmoqlar guruhining kombinatsiyasi shaklida.

Har yuridik instituti- bu, qoida tariqasida, huquqiy jihatdan bir hil yuridik shaxs, ya'ni u qat'iy belgilangan sanoatning bir qismidir. Ammo sotsialistik huquqning tarmoqlarga bo'linishi ular o'rtasida tarmoqlarni bir-biridan butunlay ajratilgan sohalarga bo'linadigan "Xitoy devori" mavjudligini anglatmaydi. Huquq sohalari o'rtasida nafaqat alohida aloqa nuqtalari, balki aloqa va yaqin o'zaro ta'sirning keng sohalari ham mavjud. Bu chegara hududlarida aralash institutlar paydo bo'lmoqda.

Aralash muassasa - bu ma'lum bir tarmoqdagi boshqa huquqiy tartibga solish usulining ayrim elementlarini o'z ichiga olgan muassasa. Umuman olganda, aralash muassasaning huquqiy mazmuni bir hil; shuning uchun u muayyan huquq sohasiga kiradi. Ammo boshqa huquq sohasiga xos bo'lgan usul elementlari uning mazmuniga kirib bordi.

Aralash institutga misol tariqasida kredit va hisob-kitob munosabatlarida vositachilik qiluvchi fuqarolik-huquqiy institutlarni nomlashimiz mumkin. SSSR Davlat banki yuridik shaxs sifatida o'z mijozlari bilan munosabatlarda harakat qilib, bir vaqtning o'zida davlat organining vakolat va nazorat funktsiyalarini bajaradi. Shuning uchun kredit va hisob-kitob huquqiy munosabatlari doirasida SSSR Davlat bankining ayrim ma'muriy vakolatlari ham namoyon bo'ladi. Temir yo'l orqali yuklarni tashish rejasini bajarish bilan bog'liq munosabatlarni, pochta aloqasi sohasidagi munosabatlarni, majburiy sug'urta sohasidagi munosabatlarni va boshqalarni tartibga soluvchi institutlar ham aralash xarakterga ega.